生产考核申请表和“三类人员”安全生产考核申请名单（申请表可参照《中央管理的建筑施工企业（集团公司、总公司）主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核 且有效期满的，“三类人员”原证书自动失效。六、各地区颁发管理机关在接到企业的延期申请后应在5个工作日内做出是否受理的决定。对于无需重新考核 ...
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建筑施工企业管理费”。现将有关事项通知如下： 一、收费标准：省外进琼建筑施工企业在琼承包工程时，按工程项目总造价的6‰在报建时按项目报建款限向项目所在地建设行政主管部门缴交。 二、收费的管理和使用：收取的外来建筑施工企业管理费纳入同级财政预算，实行“收支两条线”管理，外来建筑施工企业管理费 ...
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通过网络上传。同时，用A4纸打印《报考人员名单》，由企业负责人签字并加盖企业公章后，传真至考务中心。报名截止时间为2005年5月 ，在“建筑安全生产监督管理信息系统”(www.jzaq.net)上公布。各中央管理的建筑施工企业(集团公司、总公司)对本单位参加考试人员的条件要严格按照《关于印发〈中央管理 ...
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生产许可证管理规定》的问题，请立即开展自查自纠工作。在上述期间承建开工项目的施工企业在2005年7月14日后仍未取得安全生产许可证，应停工整改，依法申领 、要严格审查颁发安全生产许可证的程序、时限和条件，对于不符合法定安全生产条件的企业，坚决依法清除出建筑市场。同时，应要求已经依法取得安全生产许可证的 ...
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、直辖市财政部门、主管部门的补充规定设置会计科目，组织本企业的会计核算工作。 三、施工企业所属从事工业、商业等其他生产经营的内部独立核算单位， 专项应收款”和“991专项应付款”科目合并为“491专项往来”科目。采用增减记帐法的企业，可以将“134低值易耗品”科目分设为“134低值易耗品”和“621 ...
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的要求，为市建工局民工工资保障金的收缴做好把关工作；市建工局要按方便企业的原则，加强与上述区县的沟通，为民工工资保障金的收缴提供便利服务。 三、 号)等文件要求和确定的工作职责，切实做好“双清”工作，确保社会稳定。建筑业施工企业民工工资保障金的统一管理，不影响各区县政府、有关行业管理部门的清欠工作职责 ...
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境内人员为境外工程提供管理服务的工资，充分发挥工资的经济杠杆作用，促进企业全面提高经济效益，在国家对交通部百元产值工资含量包干办法不变的前提下 安装生产活动，自主经营，独立核算，自负盈亏，具有法人资格和承担纳税人义务的建筑施工企业。第五条“境外工效挂钩”工资含量系数的核定1、“境外工效挂钩”工资含量 ...
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生产费用测算，制定有利于安全生产经济政策，是今年国务院部署的一项重要任务，也是全国建筑施工安全生产工作的重点。各地区特别是上报数据不足50%的地区，要进一步提高认识，加大工作力度，督促本地区建筑施工企业于10月10日前按《通知》要求上报。 建设部工程质量安全监督与行业发展司二○○六年 ...
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企业资质管理规定》(中华人民共和国建设部令第48号)及《水利水电工程施工企业资质等级标准》(建建(1995)666号)，制定本规定。关联法规：国务院部委规章（3 、跨堤建筑物等级按照有关标准划分。第五条堤防工程必须由持有水利水电施工资质等级证书的专业队伍承建。任何单位不得将堤防工程发包给无相应水利水电 ...
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建筑企业资质管理规定》（中华人民共和国建设部令第４８号）及《水利水电工程施工企业资质等级标准》（建建〔１９９５〕６６６号），制定本规定。关联法规：国务院 穿堤、跨堤建筑物等级按照有关标准划分。第五条堤防工程必须由持有水利水电施工资质等级证书的专业队伍承建。任何单位不得将堤防工程发包给无相应水利水电施工 ...
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