六条规定的“提前三十日以书面形式通知”或“额外支付劳动者一个月工资”就可以解除劳动合同。 在这两条中所说的“不能胜任工作”的标准是劳动部办公厅《关于劳动法 用工风险是可以防范与控制的。企业通过建立完善的人力资源管理制度、合同管理制度，设立法务部门或聘请法律顾问对企业用工进行系统化管理。制定标准化的用工 ...
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秘密对外许可谈判）中处于劣势。当然，这样的问题可以通过相应的人才培训或聘请法律顾问得到改善。 第三，在没有本土社区自己的代表机构的情形下，可以通过本地 以保证本土社区或民族传统知识的可持续发展。信托关系中的权利和义务应由合同明确约定，对于未能约定或未能预见的事项应及时采取补救措施或通过设立原则性条款的 ...
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哪些角度培养员工法律意识？一是要增强依法办企业的意识，二是要增强按合同办事的意识，三是增强公平、合法竞争意识，四是增强自觉服从宏观调控的意识，五是增强按 规模较大的企业还应当在领导斑子中配备一名熟悉法律的人，招聘懂法的人参与管理并聘请法律顾问对一些法律问题把关。六是要在员工中开展法治教育，进行有针对性 ...
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酒店对顾客自带酒水额外收取服务费时，常常引起纠纷。安全问题纠纷。旅客入住酒店即与其形成合同关系，在酒店管辖的范围内人身受到伤害，说明酒店提供的服务不符合合同的约定 较大的酒店还应当在领导斑子中配备一名熟悉法律的人，招聘懂法的人参与管理并聘请法律顾问对一些法律问题把关。六是要在员工中开展法治教育，进行有 ...
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规模较大的饭店还应当在领导斑子中配备一名熟悉法律的人，招聘懂法的人参与管理并聘请法律顾问对一些法律问题把关。还要在员工中开展法治教育，进行有针对性的培训 ，如与旅行社、水、电等相关企业和部门，当然，还存在诸如饭店与其员工之间的合同关系，饭店各部门之间的关系等等。但是，应当说，前述三种是饭店经营活动中最 ...
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]六是在规模较大的酒店领导斑子中配备一名熟悉法律的人，招聘懂法的人参与管理并聘请法律顾问对一些法律问题把关。七是要在员工中开展法治教育，进行有针对性 ，如与旅行社、水、电等相关企业和部门，当然，还存在诸如酒店与其员工之间的合同关系，酒店各部门之间的关系等等。但是，前述三种是酒店经营活动中最主要的法律 ...
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酒店对顾客自带酒水额外收取服务费时，常常引起纠纷。安全问题纠纷。旅客入住酒店即与其形成合同关系，在酒店管辖的范围内人身受到伤害，说明酒店提供的服务不符合合同的约定 较大的酒店还应当在领导斑子中配备一名熟悉法律的人，招聘懂法的人参与管理并聘请法律顾问对一些法律问题把关。六是要在员工中开展法治教育，进行有 ...
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推选产生。双方在平等协商中均可聘请法律顾问。第十一条协商代表产生以后，应当书面告知对方。协商代表的任期与集体合同的期限相同；协商代表因故缺额的， 需经到会的全体职工代表(职工)过半数同意方获通过，由双方首席代表签字。集体合同草案未获通过的应当重新协商，双方达成一致后再提交职工代表大会(职工大会)讨论和 ...
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i]六是在规模较大的企业领导斑子中配备一名熟悉法律的人，招聘懂法的人参与管理并聘请法律顾问对一些法律问题把关。七是要在员工中开展法治教育，进行有针对性 法律关系，如与水、电等相关企业和部门，当然，还存在诸如企业与其员工之间的合同关系，企业各部门之间的关系等等。但是，前述三种是企业经营活动中最主要的法律 ...
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实践上来说，在强行平仓的执行上，有时依照法规规定、交易规则，有时又依照合同约定；在强行平仓的依据上，有时是权利，有时又是义务；在强行平仓的 触犯交易所的相关规定，被迫承担被处罚或承担违约金等法律风险。因此，期货公司应当聘请法律顾问或委托外部律师，也可设置法律部门或组建法务团队来专项执行股指期货相关法律 ...
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