我在一家私人的广告公司上班，上月27号，我写了一份辞职报告发到老板邮箱，同时发了短信告知老板，之后就没去上班了，现在该发上月工资，老板说我未按公司规定提前申请，不发我工资。请问，我有权要回我当月工资吗？？（这个公司是私人的，没有合同签）...
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我能拿回我的一半履约保证金吗？ 公司办公室主任说，顶班也已算是上车。已不能退还保证金了，请问是否真的签了合同就不会在退钱了。以下是承包租赁合同书！ 承包指标明细表》 甲方确定承包金时，已减去了应支付给乙方的最低工资。 承包金的结算期为：上月26日至当月26日止。 第五条 承包金将会日期 乙方应在每月 ...
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我能拿回我的一半履约保证金吗？ 公司办公室主任说，顶班也已算是上车。已不能退还保证金了，请问是否真的签了合同就不会在退钱了。以下是承包租赁合同书！ 承包指标明细表》 甲方确定承包金时，已减去了应支付给乙方的最低工资。 承包金的结算期为：上月26日至当月26日止。 第五条 承包金将会日期 乙方应在每月 ...
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个科室，因为某些原因要关闭一个科室，员工大会上说科室解散所有人员都可以当月外出找工作，不管上不上班工资都照发，现在医院正好又缺人，在所有护士要求要走的时候， 事前和我们商量，现在又不准我们出去找工作了，就不算被辞退的，不给补工资了，而且我们都是没有签订劳动合同的，想请问一下 ，这种情况下能不能搞医院？ ...
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，因为经常有客户的货款会迟些付给公司，但是这个是以前经营时就有的先列，有事客户是以月结方式的，或者是客户会晚个几天结款，导致回款不及时，老板为了限制 一条规定，就是当月货款必须要当月回款，最迟不能超过下月5号的月结日，否则只要超过月结日的回款公司不会给员工发提成，请问这个条款合法吗？我们应该怎么样应对 ...
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您好，我在1个机械厂上班快8年了，老板没有和我签合同，也不给我买社保，我工资条上没有我的名字，每次都是写当月清单然后发工资的，我1直跟老板说给我买社保，可老板就是不愿意，请问我该怎么办？...
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我今年被上海一家公司雇佣了， 合同上工资是13000， 试用期12000，基本工资4000， 其他构成有8000快， 试用期2个月， 在试用期的最后一个月，公司告知我不符合条件， 辞退了我，当月也只发给我基本工资的比例。 请问这是否合法， 该怎么处理...
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去的公司上班，老板于2011年1月17日叫我离职，把报销单及当月工资结算给我了，结算的时候要求我写个说明，说明内容如下：本人于2011年1月17日离开 ，及签过任何劳动合同，公司发钱也是直接现金，我这边没有工资单及考勤记录，我现在想去劳动局申诉，请问写过这样的说明可以不可以仲裁，具体我该准备哪些东西。 ...
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上面没写具体的扣费比例。上面有这样一句话：当月未完成业务量，个人可以申请本月发放全额岗位工资，本月未完成部分的业务量由下月进行填补。如果下月未能填补上来，公司将在第二个月 也没有人跟我说过，合同里也没提到过 有位好心的律师跟我说，公司这么扣我工资是违法的，我不知道具体违反了哪部法律？请教高人指导一下。...
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我朋友在一家美容院上班,店里前几天遭盗窃,该院老板却要我朋友负责任,原因就是我朋友锁好门,因为那个门是坏的,锁不上,所以老板要我朋友负全部责任,而且还扣发了当月工资,请问这种做法合理吗?我朋友该怎么争取自己的利益呢?...
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