决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项； （二）违反规定办理企业改制、兼并、重组、破产、资产评估、产权交易等事项； （三）违反规定投资 本企业监事会。 第四章违反规定行为的处理 第二十二条国有企业领导人员违反本规定第二章所列行为规范的，视情节轻重，由有关机构按照管理权限分别给予警示谈话、 ...
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决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项； （二）违反规定办理企业改制、兼并、重组、破产、资产评估、产权交易等事项； （三）违反规定投资 本企业监事会。 第四章违反规定行为的处理 第二十二条国有企业领导人员违反本规定第二章所列行为规范的，视情节轻重，由有关机构按照管理权限分别给予警示谈话、 ...
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重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项； (二)违反规定办理企业改制、兼并、重组、破产、资产评估、产权交易等事项； (三)违反规定投资 企业监事会。 第四章 违反规定行为的处理 第二十二条 国有企业领导人员违反本规定第二章所列行为规范的，视情节轻重，由有关机构按照管理权限分别给予警示 ...
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确定为先城镇，后农村，先本市，后外地，青岛则规定对外来劳动力的招用数量控制在市属企业职工总数的14%以内，并规定外来劳动力一人需交纳50元费用。即便农民 中心工作的任务，其中就有参与所谓半诉讼半协助案件的处理（与行政机构一同）。不难发现，职权的重合，甚至互相僭越以及在干部制度、财政来源、党务管理等 ...
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重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项； (二)违反规定办理企业改制、兼并、重组、破产、资产评估、产权交易等事项； (三)违反规定投资 企业监事会。 第四章 违反规定行为的处理 第二十二条 国有企业领导人员违反本规定第二章所列行为规范的，视情节轻重，由有关机构按照管理权限分别给予警示 ...
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所得税。定额标准为每人每年4000元。对国有大中型企业通过主辅分离和辅业改制分流安置本企业富余人员兴办的经济实体(从事金融保险业、邮电通讯业、娱乐业以及销售 的税收法律法规和政策予以释明；在调查核实的基础上，依法妥善处理并予以答复，答复意见应有书面记载。33．规范税务行政处罚严格按照《青岛市地方税务局 ...
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报同级清房机构审定，并按有关规定处理。 十二、清房中的退款、补款一律由当事人个人支付，任何单位不得用补助、福利费等办法变相用公款支付，也不得在行政 (三)收缴的多购经济适用房补交款和各种违法所得，以及撤并、破产或改制等原因消失的原产权单位应收缴的所有资金，由清房机构收缴，缴同级财政。 十四、本意见下发 ...
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半费医疗制度和原有合同制工人按标准工资15％加发工资性补贴的制度停止执行。企业福利费提取比例的调整，由自治区财政厅另行通知。(七)用人单位违反和解除劳动合同， 。在实施过程中，要正确处理改革、稳定与发展的关系，要把整体推进与重点突破相结合，积极稳妥地全面推行劳动合同制度，保证“改制”工作有领导、有组织 ...
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重大决策，重大项目安排，大额度资金运作事项及重要人事任免；(二)违反规定决定企业重组改制，兼并、破产，产权交易，清产核资、资产评估、借贷等事项；(三)违反规定 执行情况进行监督检查，并对违规行为进行处理或者提出处理建议。第四章对违反规定行为的处理第十七条国有企业领导人员违反本规定的，应当根据违规行为的 ...
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原告单位已经参保；5、验证记录，证明原告单位进行了社保年检；6、年度工资及福利明细表，证明贾红霞、毛翠莲等人工资发放情况；7、郑州市职工社会保险登记表， 事实劳动关系之日起为第三人办理养老保险；4、《关于城镇企业职工基本养老保险若干政策问题的处理意见》（豫劳社养老[2009]5号文）第一项明确了补缴的 ...
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