日,我因家庭原因向单位请假,后14-16日为端午节法定假期,我13日电子邮件向公司提出因家庭原因需至少请假一个月,中间我多数情况在家边带孩子边进行办公,偶尔也有 未请假,予以开除?我认为我邮件有告知公司我的家庭状况,而且我也在家处理公司事务,我现在孩子还未满一周岁,尚属哺乳期,单位可以解除劳动合同吗?...
//www.110.com/ask/question-161433.html -
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。但是最近公司想终止劳动合同,一是找茬说我不能胜任此项工作,可最近来了个美工据说是熟人介绍来的。公司开始的时候已提前30天通知可以不赔偿经济补偿金 马上办理辞职,二是30天后办理辞职给我4000经济补偿金。但是有律师说公司这样解除劳动合同的做法是非法的,提前30天通知需要有培训或调换岗位后仍然不能胜任 ...
//www.110.com/ask/question-154093.html -
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劳动合同法里有这样一项规定 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 1. 根据这条规定来看的话,是不是员工只要提前30天做了书面的 他这样没到30天就走了,并且旷工已经超过了我们公司的规定,我们按他违反公司规定,与他解除劳动合同是否合法?我就是想知道这样处理是不是合法?? ...
//www.110.com/ask/question-33950.html -
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用人单位可以解除劳动合同的主要情形包括:(1)双方协商一致;(2)非过失性辞退;(3)经济型裁员;(4)过失性辞退。如果劳动者存在特定情形 基础和丰富的实践经验。长期为多家法律顾问单位提供稳定、优质的法律服务,协助公司解决各种类型的法律纠纷。目前正提供法律服务的企业包括多家河南省知名企业,内容涵盖 ...
//www.110.com/ziliao/article-509843.html -
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问我们是否同意将劳动合同中的工作地点由北京变更为武汉。我们没有同意。8月份公司口头宣布要在8月底将工作转移到武汉,如果那样我们就面临没有工作可作的局面。这是否属于公司变相裁员?规避法律责任?员工这个时候是否可以向公司提出解除劳动合同?协商不一致时是否可以申请仲裁?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1819772.html -
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变更劳动合同的范畴,本人对此不满,但因当时父亲病重,因此提出个人原因主动离职,公司基于本人多年服务的原因给予本人三个月补偿。但本人基于《劳动法》第26条“ 为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同”,想提出劳动仲裁,但本人已经离职,实在是没把握能赢,因此想先咨询一下。我在公司服务七年,我想公司 ...
//www.110.com/ask/question-603977.html -
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劳动合同签三年,现工作两年,现单位要撤,需解除劳动合同。工作两年,单位没有给交公积金,社会保险按当地最低标准交纳。现公司要解除劳动合同,可以从哪些方面给我赔偿?我现在患有慢性肾衰竭,公司在解除合同时会不会有额我的赔偿?谢谢...
//www.110.com/ask/question-260758.html -
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本人想提前解除劳动合同,于6月25日递交了辞职申请,可是公司不批准,我怎样才能尽快解除劳动合同?大概需要多久?提出辞职申请30天后可以解除劳动合同,这个合同是可以自动解除还是需要一些程序办理?...
//www.110.com/ask/question-141913.html -
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不按时发工资,劳动者能否马上解除劳动合同? 深圳公司,合同上规定每月7号发工资,却经常发发生到15以后才发工资,我能否单方面马上解除劳动合同?额,为什么啊? 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付 ...
//www.110.com/ask/question-55349.html -
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1、工厂从大板桥搬迁到安宁读书铺,我可以解除劳动合同吗?是否有经济补偿? 2.公司没有年休假,我可以解除劳动合同吗?是否有经济补偿? 3.星期天工厂要加班,我没去加班,公司就免除我车间主任合理吗? 4.我在公司已工作了10多年。 谢谢请指点...
//www.110.com/ask/question-2561220.html -
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