12个月的工资 5 仲裁期间或未办理离职手续前的工资 6 未签合同的双倍工资12个月 事实与理由：我99 年到公司上班直到现在一直在这公司上班12年。前44 个月 从未给补偿 未安排补休（有时生产不忙未生产可以算安排换休吗？）忙时一个月不停我们是12时制。今年取消带薪年休假也未加补偿，其中3月份从加班 ...
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我在一家饭店里打工.什么合同都没签. 一天做10个小时..一个月休4天.. 最近店要求背餐牌.因背不出.顾主说一次背不出取消半天假. 直到背出为止..这样可以的吗?. 有没什么劳动法有明文规定呢.我能去举报的吗?...
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，今年刚和公司又签了4年的合同，可最近公司说我们现在的岗位取消了，找我们谈话问我们是否愿意调到别的岗位去，但那个岗位根本不是我愿意和可以做的（和现在的岗位差别太 ），我不想做了，应该怎么办？如果不做了，公司会有补偿给我吗？失业保险可以领取么？ 如果还有现在工作的岗位我还会签约工作的，现在没这个岗位了！...
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、准确、完整及时的，并且没有任何引人误解或者虚假的陈述,且保证填写数据可以通过玩家所填写的联系方式与玩家取得联系。玩家应根据填写数据对于相关服务 并接受本协议后,必须根据活动规定程序办理,如违反本次活动规则,本公司有权取消玩家领取资格,本次活动规则符合相关规定与条例范围,属于合法活动。奖金20%为奖金 ...
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我们之前不知道任何情况，今天上着班突然告诉我们部门取消了，要么我们调岗，要么离职，如果我们离职可以要求经济赔偿吗？签合同的时候我记得好像有填工作岗位。如果想要赔偿需要什么材料？回答具体点能行？可以要求赔偿？那获得赔偿的可能性大不大？是不是算合法权益...
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” 同样的合同条款，也出现在“中达·天汇家园”的认购协议中。 “从合同中可以看出，开发商可以‘一房两卖’甚至‘一房多卖’，只要赔付购房者一点点违约金即可，另外该合同 余款是按10年的按揭，可是在今年春节左右，中达通知说银行停止房贷，取消按揭，催我们交余款，并威胁说不交余款不交房”。 “迫于他们的淫威， ...
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人很不利。经过两天的交涉，万科坚持不愿修改一个字，说格式合同不可修改，并威胁说不签可以，定金不退。。因为认购书中提到：乙方若签订认购书，视为完全 的解释说明。且万科说明过了今天就将取消按时签约的优惠。。两难之中我只好选择了签约。。请问这种不平等情形下被迫签约，合同有效吗？顺便咨询一下，这种情况下我如果 ...
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就试用一年，就要你，不愿意试用一年，你可以不干，想做教师的人多着呢？我想知道，这样违法吗？ 人力资源和社会保障局 县教育局 2011年公开招聘教师 。 受聘人员试用期为12个月。试用期满，聘用单位对其进行综合考核，考核不合格者，取消聘用资格。 本次招聘的教师，在首次聘用单位的最低服务年限为3年（3年内 ...
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根据国计委规定的标准来收取费用的话是属于违规违法的行为吗？ 因为对于公司经营和省级规定，恶意竞争是要取消公司经营资格的，但本地区不以恶意竞争的价格中标 能不能认为，这个“强制”签订的合同只约定我们（我和工程业主发包方）甲乙双方之间的权利义务，对于约定第三方的这一块我公司依旧还是可以按照国家规定来办呢？ ...
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12个月的工资 5 仲裁期间或未办理离职手续前的工资 6 未签合同的双倍工资12个月 事实与理由：我99 年到公司上班直到现在一直在这公司上班12年。前44 个月 从未给补偿 未安排补休（有时生产不忙未生产可以算安排换休吗？）忙时一个月不停我们是12时制。今年取消带薪年休假也未加补偿，其中3月份从加班 ...
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