为了方便原告到保险公司索赔，同时劳动仲裁裁决已发生效力，裁决书中已认定被告从未发过工资给原告。 9、对证据11，被告认为鉴定书所适用的标准是不正确的， 的证据认证如下： 合议庭认为，根据被告举证及原告质证情况，综合证人王开南、朱光华等证人证言及其他证据可以认定原告刘清庭系自己购买原材料、自己生产、自己 ...
//www.110.com/panli/panli_100673.html -了解详情
，袁发学的损害是山体意外事故造成的，袁发学认为是武隆交开司造成的理由不成立；武隆交开司针对事发地段的特殊情况，派有专人观察，设置了警示标志，清除路面 危岩掉石引入公路边坡下地带，有效避免了该路段坠石伤人的现象再次发生。如果武隆县交开司亦能提前采取相应的防范及排险措施，该事故是完全可以避免和克服的。这个 ...
//www.110.com/panli/panli_95907.html -了解详情
，袁发学的损害是山体意外事故造成的，袁发学认为是武隆交开司造成的理由不成立；武隆交开司针对事发地段的特殊情况，派有专人观察，设置了警示标志，清除路面 危岩掉石引入公路边坡下地带，有效避免了该路段坠石伤人的现象再次发生。如果武隆县交开司亦能提前采取相应的防范及排险措施，该事故是完全可以避免和克服的。这个 ...
//www.110.com/panli/panli_94281.html -了解详情
的监管部门从专用账户中支付，保证农民工的合法权益不受侵害。另外，就是把建筑施工企业及其项目部支付劳务人员工资情况作为评价企业综合信用的重要内容，建立信用 人事方面问题而产生的工作负担，又保障了农民工的合法权益。在“公司”统一管理下，由“公司”与农民工签订劳动合同，组织培训，提高其职业技能，取得相应职业 ...
//www.110.com/ziliao/article-280865.html -了解详情
全额工资。错别字超过2%，超出部分每100个错别字扣除80元，若偶尔因特殊原因在规定时间内无法完成任务，请提前5天告知公司原因，公司根据个人情况可 )可以解除。 5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除(兼职聘用合同)。 （1）在试用期内被证明不符合聘用条件的； （2）严重违反工作纪律或聘用 ...
//www.110.com/ask/question-893203.html -了解详情
全额工资。错别字超过2%，超出部分每100个错别字扣除80元，若偶尔因特殊原因在规定时间内无法完成任务，请提前5天告知公司原因，公司根据个人情况可 )可以解除。 5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除(兼职聘用合同)。 （1）在试用期内被证明不符合聘用条件的； （2）严重违反工作纪律或聘用 ...
//www.110.com/ask/question-893202.html -了解详情
开除者； 3．6不满18周岁者； 3．7体检不符合本公司工作需要者； 3．8法律规定不得录用的其他情况。 4．劳动合同 4．1应聘人员一经录用，即与 权益和劳动秩序方面可以规定更为详细的要求。 2.要结合企业的实际，明确企业与员工的关系。劳动管理的重点是劳动行为，因此，要把企业员工应当做什么、怎么做、 ...
//wenshu.110.com/wenshu_515.html -了解详情
登记科只查到海南临高县昆社航运公司的登记注册情况；2、海南省临高县昆社航运公司在临高县工商行政管理局没有办理登记注册，该公司不存在；3、海南省临高县昆社航运公司 人，船长是陈成聘请的，其他船员是船长找的，陈成每月给25，000元给船长作为船员工资，船员管理由船长负责，陈成负责业务联系、揽货、联系安排 ...
//www.110.com/panli/panli_59924.html -了解详情
勤，也没有过多的过问。第三个月同样发了1400，原因是工资报表做错了，下个月给补。第四个月还没发，我就有种预感还会出猫腻，就打 原来发的1400，也不到2400. 更过分的是， 转正后的工资从3000 降到了 2400. 公司百分之80同事都遇到过这种情况. 这是不是违法？有什么部门可以反映这个情况。...
//www.110.com/ask/question-2665894.html -了解详情
？如果我们申请劳动仲裁，那我们的胜算有多少？如果我们申请劳动仲裁，有哪些律师所可以委托？（公司总部在长春，而我们监管员在全国各地） 一汽物流公司2014 一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动 ...
//www.110.com/ask/question-2850051.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务