我在一家公司 工作了一年，公司没有给我签劳动合同，也没有给我买保险，我现在想辞职走人，都提前一个月跟老板说了，但是他没有批我走。我该怎么办呀？...
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下来按比例分的。也可以认为是我叔叔承包下来的活。我来帮他做小工。他每个月分给我一定的钱！我进厂时并没有与公司签劳动合同。只写了入职表。并且到现在为止已经做了五个月了！ 的钱也少了。我也弄不清楚目前我与这公司是什么关系了，但是我住在厂里，免费的。现在他说我要下个月的今天才可以走！也就是要提前一个月申请！...
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是不是提前一个月通知公司，就可以不用支付公司一个月工资。 还有就是 合同上写 合同终止第一年 要赔偿公司所有培训津贴，但是我压根没有怎么培训过呀，是不是就不用赔偿？ 请帮帮我解答。谢谢！...
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合同，工资单位账户打到财务给我办的工资卡里，没有考勤，双休日偶尔周六要加班半天但是未出具任何证明。2012.2月底想要离职但遭到拒绝，理由是必须提前一个月，并拖欠工资不发（包括2月份整月工资和2011年12.22到2011年12.31日工资），未交1月份社保 ...
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做的岗位是仓管，当时说好了3天的试用期。没有签订任何的劳动合同。现在我老家有事。我要辞职了。这个店长就说什么要提前一个月申请才能发给我工资。不然一分钱不给，而且他们店以后发工资还要每个月压300元工资。我现在该怎么办?他们这样是违反了劳动法吗？求各位律师帮帮忙，十分谢谢了！...
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我是提前一个月说不做了，但是已满老板却不放我走、，说是没有招到人，借故扣半个月的工资，可以吗？...
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，那时一直没工资，知道今年的3月份老板才给工资。但是我6月1日份辞职了（我6月7号拿的毕业证），是提前一个礼拜交辞职信的，同时也按公司的规定移交与各部门 辞职书：（原因是我填了一张入职表，表注明要提前两个月辞职。但是我们没有签别的合同，公司里大部分人都没有签合同，都只是天一张入职申请表格），可是我说我 ...
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工资不高，或者另有出路，要回家办事等等，就想早点离开工厂，但是一般的工厂都会压一个月的工资。而且，你递交辞职信，公司不批，或者说要做够几 证据的话，劳动仲裁裁决解除你们的劳动关系支付经济补偿金！记得，公司没有为劳动者购买社保的情况下，自己辞职了不忘要求经济补偿金，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十 ...
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积极同国际惯例接轨的体现和需要。但是，我随后翻阅了相关资料，却发现英、美、德、法等主要国家，没有哪一个国家是对法官采取了等级评定的管理 强化司法行政化的趋向，这方面比较突出的是最高人民法院关于“法官枉法、院长辞职”的规定。2001年11月6日，最高人民法院颁行的《地方各级人民法院及专门人民法院院长、副 ...
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领导也就是你说，然后第二也跟我们说我们是正常转正并非你说的提前转正。但是那个系长说不管是提前还是正常当初就应该跟他提出来，我跟他说已经跟班长说过 规定，并且我还有正当理由。培训人员只是说试用期三个月提出辞职三天就可以走，而转正人员提成离职就要一个月之后再走并没有说正常转正要等半年在能提出离职，可是那个 ...
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