建议休息一个月。原告支付了被告全部的医疗费用。2010年11月1日，原告以被告“违反公司制度为由”，解除了与被告的劳动合同。2010年11月3日株洲市劳动和 系劳动争议纠纷。本案双方争议的焦点是被上诉人勾利群的月平均工资应认定为多少。从一审双方提交的证据看，勾利群2008年11月－2009年10月的 ...
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条）。 因此，除了医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、安装义眼等费用单位应予支付外，你还可以得到一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和就业补助金合计 用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的７０％。然后待终止或解除劳动合同时再领取一次性医疗和就业补助金。这样利益最大化。附： 相关法律法规规定： ...
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。[案情分析] 用人单位招用劳动者，按照我国劳动法的有关规定，企业必须与职工签订劳动合同，同时必须按照有关规定缴纳社会保险。关于这两点，属于国家政策的强制性规定， 如果职工失业，那么失业后取得救济的权利被侵犯，有权要求企业负担失业救济费用。而工伤，养老，医疗由于保险的事项并未发生，其权利实际上并没有被 ...
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的诊断 造成不规则散光600 裸视0.1 矫正视力0.2 公司这边说我是临时工 没有劳动合同 走不了工伤 只能给我按意外伤害算 之后给我找了个司法鉴定机构 律师给我计算赔偿 现在还不知道多少 各位律师 看看我能得到多少赔偿 如果得不到 应该得到的赔偿 我想请律师帮我 律师费用我会照付的 谢谢你们了深圳 ...
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于2007年3月到被告单位干活，负责包装、装卸及搬运人员的管理。双方未签订劳动合同。原告自主招用该组人员及管理。原告按照包装数量与被告单位结算包装款后，按 的约束，原告按照每吨0.2元抽取费用。上述行为不符合劳动关系的构成要件，原告提出，原告要24小时值班，何时包装、包装多少并不是原告决定的，是按被告 ...
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对方当事人承担，而是转移到诉讼外第三方的组织或个人那里，这样就有效地分散了律师费用。 从普通法国家的实践来看，专门的集团诉讼基金首先来源于公共资金的投入， ，这一规定虽允许在一般民事诉讼中实行风险代理收费，甚至把最高收费金额限于合同约定标的额的30%，弹性可谓非常之大，但该《办法》却将群体性诉讼案件与 ...
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仍为农村户口，分有责任田，任教期间，学校每月补助几十元（每月具体多少不详）。1989年，民办老师职称改革，发有“任用证”和“试用证”的民办教师参加 应为上诉人办理社会保险，补交社会保险等费用，让上诉人享受社会保险相关待遇。因上诉人与二被上诉人存在事实上无固定期限劳动合同关系，至今没有书面解除，请求二审 ...
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有用工合同，并领取了2007年元月份工资，张园园是原告员工。而且，源一公司与张园园劳动合同没有提供原件，故对张园园与源一公司签订的劳动合同真实性 年5月16日交换证据笔录显示，手机上照片的时间是12月23日(并不像被告代理律师所称“照片显示签订协议时王宝珍在场”)，同时结合被告证人王世荣证言，充分证明 ...
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长恒公司上班，任冲压工。2006年12月16日，双方签订《劳动合同》，合同约定，劳动合同期限从2006年12月16日起至2007年12月15日止，其中 元×6个月)、伤残等级鉴定费265元。对双方争议的原告受伤前12个月平均工资是多少的问题，在被告向法庭提供的工资表上清楚的表明证人简仁刚是被告公司员工 ...
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一部分货物的加工费一审法院不予支持。李志群于2002年5月31日和被告解除劳动合同关系，被告认为原告2002年6月1日后交付的箱体、非箱体类货物与 2、要求在一审基础上加判赔偿上诉方72320.4元，本案一、二审诉讼费用由被上诉人承担。 被上诉人昆明台正精密机械有限公司答辩称:上诉人的上诉请求不能成立 ...
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