法人登记2．机关事业单位工作人员工伤亡和伤病残等级鉴定3．市属事业单位聘用合同鉴证4．市属事业单位工作人员失业证明和下岗证明(三)审核事项(2项 中心幼儿园资格2．“注册视听生”招生、录取、毕业证书的发放3．普通高中教师继续教育学分证书资格(六)下放核准事项(1项)1．幼儿园定级(七)合并核准事项(2 ...
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学校内部机构，努力做到机构精简、职责明确、管理高效。中小学在核定的编制数和教师职务结构比例内科学设置岗位，明确岗位职责。任何部门和单位不得以任何理由占用 聘书。被聘中小学校长要与教育主管部门签定聘用合同，由教育主管部门发聘书；被聘教师要与中小学校签定聘用合同，由中小学校长发聘书。五、做好教职工的思想 ...
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在合同期满前三十天内书面通知对方。 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。 违反《教育法》，《教师法》，散布有损政府声誉的言论，组织或参加 。 其他事项 第十五条 依照惠政[2001]综189号文，乙方接受甲方聘用，保留公办教师身份，单独造册，其人事关系按惠政[2001]综189号文规定管理，其 ...
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，结合我省实际确定。退役运动员领取自主择业经济补偿金后，即解除与训练单位的聘用合同，其户口、档案和社会保险关系等转入相关业务部门后需要缴纳代理费的，省 的体育场所新增就业岗位，要优先安排退役运动员就业。第四十七条 各类教育事业单位招聘体育教师、体育教练员等体育类专业技术人员的，对取得优异成绩且具有教师 ...
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实践经验和特殊技能的“能工巧匠”，品行端正，身心健康，胜任相应的教学工作。特聘兼职教师要面向社会公开招聘，严格考核，择优录用。各地要采取灵活的聘任和报酬支付方式 教师进行审核和公示，审查并备案中等职业学校与特聘兼职教师签订的聘用合同。五、项目经费本项目所需经费由中央财政安排专项资金予以资助。经费的使用 ...
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知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造的方针，树立人才资源是第一资源的观念；坚持教师享有《教师法》、《教育法》等法律规定的权利、履行法律规定的义务，教师的权益 3）经指定的医疗单位或鉴定机构确诊患有难以治愈的严重疾病、精神病的，暂缓签订聘用合同，缓签期延续至前述情况消失。缓签期内保留原有编制，执行国家规定 ...
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辅助工作的人员。工勤人员是指学校后勤服务人员。 (三)中小学管理工作尽可能由教师兼职，后勤服务工作应逐步实行社会化。确实需要配备职员、教辅人员和后勤人员 ，在平等自愿、协商一致的基础上，由学校与教职工签订聘用合同，明确聘期的岗位职责、工作目标、任务以及相应待遇。 (五)稳妥做好中小学教职工人员分流工作 ...
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、择优聘任、严格考核、台约管理。用2一3年时间，在高等学校全面推行教师聘任制、职员聘任制和行政管理职务聘任制，由“身份管理”转向“岗位管理”。10、高等学校要 规定程序在校内外公开招聘，平等竞争。学校和教职工在平等自愿的基础上通过签订聘用合同，胡确双方权利、义务和责任，确立受法律保护的劳动关系。在聘用 ...
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享受卫生保健津贴及其他劳动保护、劳动保险待遇，在晋职、评选先进等方面与其他教师同等对待。第二十条各级教育行政主管部门应通过各种教育形式培养、培训学校卫生技术 任务、工作条件、工作纪律、工作报酬、保险福利、违反合同责任等相关条款。聘用合同应当符合法律法规有关教师和劳动者权利义务的规定。第四章教育机构教学 ...
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以使它们成为该网络的中心；（６）建立中等师范培训项目，项目的重点应侧重提高中师教师的教学能力及购置设备、图书资料方面；（７）开展科研成果推广活动，其目的在于， 第１段条款进行。２、预审（ａ）每一个等于或高于１００，０００等值美元的咨询公司聘用合同，将适用《咨询专家指南》附件１中第１、第２（不含第２（ａ ...
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