受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违纪行为的，处分期满后，应当解除处分。解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原处分 报分管部领导审批。（三）机关离退休的司级干部，由本人向离退休干部机构提交书面请假报告和有关材料，经离退休干部机构审核后，由部党组授权部人事部门领导审批。离退休 ...
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廖焕关自1976年入厂工作以来的法定节假日、每周休息日、每天超时工作的加班工资30万元及25％经济补偿金7.5万元。被上诉人南宁手扶拖拉机厂答辩称：一审判决 作为权利救济申请行为认定申请仲裁期间中断，没有事实根据和法律依据。二、被上诉人作出的除名决定事实清楚，程序合法。廖焕关旷工的事实有廖焕关本人所写 ...
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100元、房屋补偿100元、通讯费300元，另有绩效工资按照其工作业绩发放。安源洁公司提出因李甲没有工作业绩，故实际按每月2000元标准向其发放 劳动关系经济补偿金、确认双方于2010年12月22日至2011年8月2日期间存在事实劳动关系等为由，向北京市海淀区劳动争议仲裁委员会提出申诉，仲裁委员会裁决 ...
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2010年3月20日，其再次写信给某公司要求上班并给予书面答复，但某公司没有回复。因某公司系违法解除劳动合同，故应当支付赔偿金。由于某公司未为其 劳动合同，梁某要求某公司支付赔偿金，本院可予支持，赔偿金按照梁某在职期间平均工资计算，应为1,482.38元。《上海市计划生育奖励与补助若干规定》规定，公民 ...
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。被告为原告缴纳外来从业人员综合保险至2009年11月，可见原告确已向被告请假，被告是知晓原告生病的。原告未上班至今一直在就医，医生诊断为乳房小叶 意思表示，因此原告要求被告支付加班费没有法律依据，本院不予支持。三、关于医疗期工资。医疗期是指员工生病需停工治病休息的期间，原告经诊断患有乳房小叶增生，未 ...
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应发工资计算，本院认为原告提交的工资表显示应发工资中包含扣除的统筹金、住房公积金、税金等部分，原告并没有提交证据证明误工期间单位没有为其交纳统筹金和住房公积金，税金 依被告天安保险鹤壁支公司申请调取的证据，显示原告在住院期间有六段时间未在医院住院，均系请假。其中第一、二、三、五段时间能和原告到外地咨询 ...
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福请假到津市人民医院护理周晖，且只证明请假两个月；没有证明请假期间没有给刘荣福发放工资，加之原告周晖没有提供刘荣福护理周晖的证据。该证据 月11日正式公布的调整后的交强险责任限额方案中“被保机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额为：死亡伤残赔偿限额110 000元人民币；医疗费用赔偿限额10 000元 ...
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证明。 3、证人证言 ⑴、证人张××的证言:我共卖给陈战富6次图书，有寒假作业和练习册，陈战富给我付款都是按45%，剩余的55%我不 ⒅、证人卞××证言：证明了1994年至1998年在祝楼乡任教，期间请假工资没有领取，1999年调入祝楼三中任教工资如数领取。 ⒆、证人李××证言：证明了2000年分配到 ...
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可提出合法证明申请丧假, 可得有薪工资。 5. 父母、配偶之丧给予丧假: 祖父母、子女、配偶父母之丧给予丧假三日。 6. 员工请假时, 应事前亲自以口头或 2、试用期内乙方劳动报酬为每月 元。 3、试用期内乙方解除合同须交在职期间每天 15 元伙食和住宿费用。 二、聘用期限和薪金 1、试用期满后， ...
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，除得到合理的解释并经公司领导批准外，其余均以旷工论处； 5．5请假期间，停发有关工资、奖金及当月全勤奖。 6．安全卫生 6．1本公司各部门要时刻注意 并会同接任人员一齐提出移交报告书。 37．员工如离开本公司，均应办妥移交。如果没有经批准辞职或不办理移交手续或移交不清而不上班者，按公司制度处理（旷工 ...
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