（2003）8号文和郑政（2005）224号等文件规定，给予发放解除劳动合同经济补偿金。……合同制职工的经济补偿金标准为：以2004年全市社会平均工资为 年12月向郑州市劳动争议仲裁委员会提出申诉，认为，原告已经工作12年以上，按劳动合同法的规定，被告应按原告实际工作年限向原告支付经济补偿金，而被告仅 ...
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（2003）8号文和郑政（2005）224号等文件规定，给予发放解除劳动合同经济补偿金。……合同制职工的经济补偿金标准为：以2004年全市社会平均工资为 年12月向郑州市劳动争议仲裁委员会提出申诉，认为，原告已经工作12年以上，按劳动合同法的规定，被告应按原告实际工作年限向原告支付经济补偿金，而被告仅 ...
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（2003）8号文和郑政（2005）224号等文件规定，给予发放解除劳动合同经济补偿金。……合同制职工的经济补偿金标准为：以2004年全市社会平均工资为 年12月向郑州市劳动争议仲裁委员会提出申诉，认为，原告已经工作12年以上，按劳动合同法的规定，被告应按原告实际工作年限向原告支付经济补偿金，而被告仅 ...
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（2003）8号文和郑政（2005）224号等文件规定，给予发放解除劳动合同经济补偿金。……合同制职工的经济补偿金标准为：以2004年全市社会平均工资为 年12月向郑州市劳动争议仲裁委员会提出申诉，认为，原告已经工作12年以上，按劳动合同法的规定，被告应按原告实际工作年限向原告支付经济补偿金，而被告仅 ...
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（2003）8号文和郑政（2005）224号等文件规定，给予发放解除劳动合同经济补偿金。……合同制职工的经济补偿金标准为：以2004年全市社会平均工资为 年12月向郑州市劳动争议仲裁委员会提出申诉，认为，原告已经工作12年以上，按劳动合同法的规定，被告应按原告实际工作年限向原告支付经济补偿金，而被告仅 ...
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（2003）8号文和郑政（2005）224号等文件规定，给予发放解除劳动合同经济补偿金。……合同制职工的经济补偿金标准为：以2004年全市社会平均工资为 年12月向郑州市劳动争议仲裁委员会提出申诉，认为，原告已经工作12年以上，按劳动合同法的规定，被告应按原告实际工作年限向原告支付经济补偿金，而被告仅 ...
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