、搬运装卸等工种，可以在贫困农村招收一部分不转户粮关系的农民轮换工或农民合同工。因基建征地等特殊原因，从农村招收的劳动合同制工人，允许其户粮关系转入 本年度招工的资格，同时追究有关人员的行政以至法律责任。十二、国家机关、事业单位和社会团体招用工人时，应按国务院关于《国营企业招用工人暂行规定》和本实施 ...
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，仍按国家原有规定办理，（一）劳动计划内使用的临时性、突击性、季节性的临时合同工；（二）矿山、建筑、搬运、轮窖、化工等行业某些工种招用的农民轮换工； 少数技能优秀的可定三级。以后的考核、工资升降，按企业或其主管部门规定办理。合同制工人工作变动成重新就业后，所在单位可以重新考核定级，工种对口的，原有级别 ...
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作出报告。第四章职工代表第十九条依法享有政治权利的现职职工（包括固定工、合同工、学徒工、轮换工、计划内长期临时工等），均可当选为职工代表。职工代表实行 条职工代表调动工作，代表资格不予保留，原选举单位应补选职工代表。职工代表离休、退休，代表资格自行终止，原选举单位应补选职工代表。职工代表违法、犯罪或受 ...
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临时工是否适用于工伤保险法律制度这一问题，一种观点认为，临时工、农民工、合同工也应该享受工伤保险。 另一种观点认为，临时工不应纳入工伤保险的覆盖范围 ①挂号费、诊疗费、住院费、药费；②伙食补助费；③转院交通、住宿费；④医疗期间原工资福利待遇；⑤由单位负责护理。 （2）停工留薪待遇 停工留薪待遇是《工伤 ...
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至1998年12月1日在职的所有职工，已故职工家属和退休职工都有权利享受重新分房。因为这个期限以后，按照国家政策实行的是“工资货币补偿制度”，工人的工资打破 公司（甲方）与郑淑英（乙方）签订的《劳动合同制工人劳动合同》（集体合同工）约定的合同期为1988年12月31日至1998年12月30日止。该合同 ...
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生产队长调至被告处工作，定为合同工，所有待遇与正式工相同。2003年，被告下发徐林发【2003】第84号文件，明确规定原告的养老工资为每月300元至去世止 林场之间不存在任何劳动关系。二、原告已经70多岁，根据国家的规定早已超过退休年龄，因此原、被告之间不应当、也不可能存在劳动关系。故请求依法驳回原告 ...
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残疾人就业。?不能按前款规定的比例安排残疾人就业的单位，必须缴纳保障金。?在职职工总数为各单位固定工、合同工的总和。?第四条保障金的征收和使用实行分级管理 单位安排残疾人计算。?就业不满一年的残疾人、不在岗或已经离休退休退职的残疾人员，不计入安排就业数，但不影响其本人享受国家规定的有关残疾人待遇。?第 ...
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原工作单位不在本市的，在户口所在地登记。(五)合同工、协议工、代课教员，在现工作单位登记。临时工在户口所在地登记；工作比较固定的，可以由户口所在地选区工作组发给 ，在本校登记。(八)身兼数职或担任名誉职务的人员，在发工资的单位登记；不领工资的，在户口所在地选区登记。(九)人民武装警察在本部队登记。(十 ...
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原工作单位不在本市的，在户口所在地登记。(五)合同工、协议工、代课教员，在现工作单位登记。临时工在户口所在地登记；工作比较固定的，可以由户口所在地选区工作组发给 ，在本校登记。(八)身兼数职或担任名誉职务的人员，在发工资的单位登记；不领工资的，在户口所在地选区登记。(九)人民武装警察在本部队登记。(十 ...
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由黑龙江航运管理局接待处理。30、有关揭发检举违反财经纪律、截留国家税收、反映单位亏损浪费等问题，由省审计局接待处理。有关打击报复财会人员的问题，由省 在中国定居，由省公安厅接待处理。40、有关职工工资待遇、工作调动、劳动保护、劳动保险争议、临时工和合同工的招收和辞退问题，按业务系统分别由省直主管部门 ...
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