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工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定 3274元,2011年月平均工资尚未统计出,故2012年的工伤伤残费用计算同2011年) 五、一次性伤残就业补助金:3787元×35个月=132545元(解除劳动合同 ...
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标准,可一次性支付20年,为12万元;以上合计赔偿费用39-41万元。 一、医疗费用根据医院发票计算 二、一次性伤残补助金:本人工资×16个月《工伤 费用支付额度的辅助器具,按实际费用结算。 十一、辅助器具维修费①《安徽省工伤职工辅助器具配置管理办法》第七条辅助器具配置机构应当根据劳动能力鉴定委员会 ...
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由单位赔付)。 所以,如果您现在提出解除劳动合同,至少能得到一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和就业补助金合计123020元。 备注一:以上计算所依据的具体法律法规 。 5、除以上赔偿项目外,工伤赔偿项目还包括医疗费、停工留薪期工资(即通常所说的误工费)、住院伙食补助费等。 6、本赔偿标准只适用于 ...
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由单位赔付)。 所以,如果您现在提出解除劳动合同,至少能得到一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和就业补助金合计123020元。 备注一:以上计算所依据的具体法律法规 。 5、除以上赔偿项目外,工伤赔偿项目还包括医疗费、停工留薪期工资(即通常所说的误工费)、住院伙食补助费等。 6、本赔偿标准只适用于 ...
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因工残疾职工的赔偿标准 整理者 :律师事务所律师 一、鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇(35条): (一)从工伤保险基金按 享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。 五、 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和 ...
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重庆互邦实业(集团)有限公司(以下简称互邦公司)因与被上诉人唐小林工伤损害赔偿纠纷一案,不服重庆市渝中区人民法院(2008)中区法民初字第3352号民事判决, 级伤残的,享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为8个月的本人工资。2、劳动合同期满终止或者职工本人 ...
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%、80%、85%、90%按月计发,实际所得伤残津贴低于社会最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。主张一次性伤残就业补助金和一次性医疗补助金以解除劳动关系为 。用人单位因少报、瞒报缴费基数,造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的,差额部分由用人单位补足。5、工亡赔偿的项目:工亡赔偿金、丧葬费、供养亲属 ...
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保险实施办法》及《武汉市工伤保险实施办法》,具体赔偿项目和标准如下:一、工伤一级至四级伤残待遇标准(一)一次性伤残补助金1、一级伤残补助金=本人工资27个月 期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第( ...
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工伤赔偿标准计算表一、一级至四级伤残待遇标准【一】一次性伤残补助金1、一级伤残补助金=本人工资24个月(2011年1月1日后,为27个月)2、 的为17175元,2010年的为19109元,2011年的为21810元。)(具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市 ...
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该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 河北省:五级至十级 8个月;+3、4个月。 职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为 ...
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