暴露了特许方和被特许方（加盟方）在特许经营活动中各自的法律风险，给品牌连锁行业如何规范经营、降低企业风险提供了很好的例证。兹总结为本文以飨读者。一、 该通知仅对在特定日期前按时缴纳的加盟商有效，逾期者不享受减半待遇。笔者提出的法律理由是：欠缴的权益金是总部作为债权人对债务人的一项债权，减免有关应缴金额 ...
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中各种风险，需要对合同管理予以定期、定点梳理，而关键在于对于履约过程中合同法律风险防范，将合同中法律风险降到最低。以进出口贸易企业为例，进行合同履约状况全面细致梳理，需要进行以下几点防范： 一、各相关业务人员配合提供涵盖各类型业务合同、配套仓储合同、出入库单据及付款凭证 ...
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包工头挂靠有相应资质的施工单位有哪些法律风险？挂靠，是指单位或个人，在未取得相应资质的前提下，借用符合资质的施工企业的名义承揽施工任务并向该 如何结算取决于工程是否竣工验收合格。根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二、三条规定：建设工程施工合同无效，但建设工程经竣工 ...
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问题外，特许人应该充分注意专有产品的生产经营资质问题。如：有的食品或餐饮特许企业要求加盟店统一使用其配送的半成品或配料。《合同法》第五十二条规定，违反 专用产品导致加盟店无法正常营业，被特许人有权解除特许经营合同。 五、虚假广告的法律风险 条例第17条第二款规定，特许人在推广、宣传活动中，不得有欺骗、 ...
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企业法律顾问办案参考之一：公司股权要转让，如何安全的操作？ 作为企业法律顾问，犹如企业的医生，“生病”了让律师来“看病”，没“病”的时候要让律师来帮助预防 确定的受让人签订股权转让协议，使受让人成为公司的股东，这种方式双方均无太大风险，但在未签订股权转让协议之前，应签订股权转让草案，对股权转让相关事宜 ...
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在决定与劳动者解除劳动合同时，往往都会有些顾虑，担心因不当解除而给自身带来法律风险，比如劳动者申请仲裁、被判令支付解除劳动合同的经济补偿金等。 为了预防 了充分的规则处分准绳，因对员工的开除处分极为慎重，应有严格充分的程序，企业的管理层、人事部门应当集体讨论、决议，相关知情员工也应出席陈述事实，必要时 ...
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，维护用人单位和劳动者的合法权益。社会保险之一的工伤保险就法律层面而言，用人单位和劳动者均存在法律风险，双方均应当依法予以应对，以切实维护劳动权利和履行 的，人民法院应当按劳动关系处理。 因此，案例一中的受害人，既是湖北省某市原国有企业的下岗职工，又是芜湖市公司的职工，这是典型的双重劳动关系。 二、 ...
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企业在承租写字楼中常见法律风险及其防范措施 近年来，随着中国经济的发展，写字楼产品开发在不断的发展进步。最新的写字楼特别重视生态、节能、环保及舒适性办公环境 的约定出现何种情况赔偿违约金多少钱，一旦发生纠纷，会面临违约金被法院调整的风险。最好的方法是双方约定损失的计算方法，如果处理得当，发生纠纷，对 ...
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盗取的，事后虽然原告已经撤诉，该案已经了结。但是从中可以看出信用卡所存在的法律风险。银行卡的发行适应了商品经济快速发展要求，给消费者带来方便快捷的金融服务， 。信用审查的手段较多，如利用公安户籍查询系统、社会征信系统、工商局企业查询网站、公积金查询系统、不良客户信息库等途径，多角度比对、核实申请人资料 ...
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合同签约主体资格的法律风险 一、签约对方为个人时，法律要求必须是完全民事行为能力人，既签约人精神正常且年满18周岁，或者16至18周岁但以自己的收入 、不能签约的,如果签订了这样的合同可能会因为主体不适格而被认定无效；如果是企业的分支机构，如分厂、分公司、办事处等，则应看其是否具有对外开展业务资格（ ...
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