是通过德国股份有限公司法第407条的规定加以确保。[11]此外，监事会还可以代表公司对董事会成员履行报告义务提起诉讼。[12]监事会作为一个整体对于（董事会）履行 ，我们这里就以董事和董事会之间关系为例讨论这一问题。我国董事会的工作方式为会议体形式，作为单独的董事在董事会运作过程中影响董事会的方式就是 ...
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是通过德国股份有限公司法第407条的规定加以确保。[11]此外，监事会还可以代表公司对董事会成员履行报告义务提起诉讼。[12]监事会作为一个整体对于（董事会）履行 ，我们这里就以董事和董事会之间关系为例讨论这一问题。我国董事会的工作方式为会议体形式，作为单独的董事在董事会运作过程中影响董事会的方式就是 ...
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，作为行政诉讼原告的标准有三，即1、侵权行为必须来自于行政机关和行政机关工作人员的具体行政行为；2、必须是当事人自身的合法权益受到了侵犯；3、只要 中股东的权益保护进行了规定。 第三、赋予股东行政诉讼原告资格并不是排斥公司法人的原告地位，对股东作为行政诉讼原告代表公司诉讼的条件应严格限制。应该说，公司 ...
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现象普遍；职工监事难以独立；股东监事也一样没有脱离工作岗位，很多是董事代表的大股东所派的代表，而非代表其他股东的利益。（2）监事会履行职责时 方面保证了股份公司所有权与经营权的分离，并保证股东利益最大化的实现：一是在公司法人治理结构中，由于独立董事参与董事会决策，对于董事会始终处于股份公司枢纽地位，对 ...
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债权人债权无保障，破坏交易安全；8关联交易还可能造成国有资产的流失，如国有企业的工作人员“借公家的鸡，生自己的蛋”而谋取私利，又如为提高上市公司净资产 验收标准”，明确提出“机构独立，禁止两块牌子、一套人马”：“公司的法人代表原则上不应由控股股东单位的法人代表兼任，经政府有关部门认可后兼任的，公司应当 ...
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信托权 ，也有的认为是受托权。 但比较有代表性的观点则认为应属于公司法人所有权，这里的公司法人所有权在内涵上应涵盖了所有权的一切方面，不但包括所有权的权能内容、 重在委任事务之处理，只有对外时方产生代理，无对外便无代理可言，因此其实际工作若只为管理行为时，则无代理法律关系的存在；从委任与代理的区分来看 ...
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是最重要的利益相关者。职工的工作、生活甚至养老都与公司的生存和发展息息相关，他们是公司发展的主导力量。这样公司法人治理结构被定义为股东、债权人、 凡持股的职工既为股东会成员，也是职工代表大会成员，由职工持股会选举职工代表参加股东代表会。 ②职代会与董、监事会关系。职代会选举法定的职工董事和职工监事代表 ...
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为公司治理结构的主体。我认为，无论是股东本位理论还是利益相关者理论，强调在公司法人内部对权力进行分工与制约都是相同的，不同的在于权力如何分工与制约。在 ，是法人的法定代表人。”因此，与大陆法系传统民法理论比较，在法人代表权安排问题上，我国现行民法理论与民事立法有独特之处。在我国现行民法理论和民事立法中 ...
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权利义务的归属范围。根据代理法理，范围外的代表（代理）行为为法人代表的无权代理。[26]内部责任说，认为法人章程所规定的目的范围，不是限制团体机关 。 但是，也有学者认为“公司法人格否认”的称谓辞不达意，且在逻辑上含混了公司法人人格与股东有限责任两个概念。[33]“公司法人格否认”所表达的情形，是指在 ...
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其主张。这样将对法定代表人极为不利，从而影响法定代表人工作的开展和职责的履行，使法人的利益受到损害。 从各国立法来看，也不能得出目的范围是限制企业法人代表权的结论。1989年英国公司法规定，公司所实施的行为的有效性不因据其章程缺乏此项权力而被怀疑董事会仍有义务遵守公司 ...
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