一直到今年12月30日合同到气 但是公司现在要求和我解除劳动合同 合同未到期 、没有严重违反公司规定 原因就是公司变相裁员 在公司里一直没能享受每年 。高温补贴。体检之类的待遇 公司没有提前30天书面通知解除劳动合同 请问在这种情况下我可以要求公司怎样的经济补偿 如果公司不予以补偿或减少补偿 怎么办? ...
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要跟我解除劳动合同,2011年1月31日--2011年2月9日公司春节放假,2011年2月10日我就没到公司去了,公司以我2011年2月10日--2011年2月12日没到公司工作为由,于2011年2月13日给我解除劳动合同,合同于2011年3月10日送到我本人,公司补偿我2月份 ...
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合同还未正式签订,现与公司总经理就工作问题发生争执,总经理一气之下要解除劳动合同。这种情况下,公司该如何支付补偿金,有涉及到赔偿金吗?另外,我也是公司的领导层及劳动合同事务处理的执行者,合同没在在规定时间内续签是否自身也有责任?...
//www.110.com/ask/question-274944.html -
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合同还未正式签订,现与公司总经理就工作问题发生争执,总经理一气之下要解除劳动合同。这种情况下,公司该如何支付补偿金,有涉及到赔偿金吗?另外,我也是公司的领导层及劳动合同事务处理的执行者,合同没在在规定时间内续签是否自身也有责任?...
//www.110.com/ask/question-274941.html -
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由公司组织,劳动者垫付培训费考取火槽车押运证,双方约定工作一年后由公司报销培训考证费用,工资按趟计算,合同期为两年。证拿到后,在家等了快一个月, 劳动者押这两个车去别的地方检修并装车押回公司,劳动者因薪资问题跟公司没有协商统一没听从安排。公司立刻发短信与劳动者解除劳动合同,工资算半趟《一千》,并因工作 ...
//www.110.com/ask/question-176249.html -
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我于2006年4月份入职,在公司研发部门工作,2010年8月份公司提出研发部门合并到业务部,研发部门裁员三人,公司提出解除劳动合同,并要求30天后离厂,预计三天内会对赔偿金问题进行协商,请问按国家法律规定我可以获得多少赔偿金?如果我不同意解除劳动合同怎么解决?...
//www.110.com/ask/question-164658.html -
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公司在单方面解除劳动合同后一直拖着不发工资该怎么办?该公司除了几台电脑之外没有任何值钱的财务,公司的帐面上没有一分钱!想申请劳动仲裁估计到最后 你申请劳动仲裁的时候可能 唯一的电脑都不在了 另外一个问题就是 这个公司情况很复杂就是 当时我们入职公司的名字和现在不一样了 现在想仲裁都不知道是告 现在这家 ...
//www.110.com/ask/question-126192.html -
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合同通知 ******有限公司: 我本人决定与******有限公司从 2010年5月22日起解除劳动合同。 1、因******有限公司在与本人签定劳动合同一年期满后,续签劳动合同时并未与本人签订书面的劳动合同。(但 ...
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回家仔细一看,发现逾期违约金,窝工违约金等各种装修公司该承担的违约金都被划掉了,现在我希望解除装修合同,但是装修公司要我支付20%的违约金,但是在装修合同里并没有约定解除合同违约金,请问我要解除劳动合同到底应该支付他多少违约金? 我们 ...
//www.110.com/ask/question-90071.html -
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是底薪+提成,如果我不同意,公司将主动对我解除劳动合同,原因就是说我不能胜任此工作,请假太多为由 请假大家几个问题 1.公司是不是要书面形式提前30天 计划,合理吗? 3.960元的补偿合理吗? 4.提成需要补偿给我吗? 5.如果公司提出解除合同,那在我的个人档案中有记录吗?我怕他们乱写 6.公司是打 ...
//www.110.com/ask/question-52587.html -
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