基本消除现有的零就业家庭，确保每户零就业家庭至少1名有劳动能力并有就业愿望人员实现稳定地就业再就业，逐步建立完善帮扶就业困难群体的长效机制。三、零就业家庭 有就业愿望的家庭成员中（不含内退人员和在校学生），目前无人从事有收入劳动（灵活就业人员年收入月平均达不到当地最低工资标准的）的城镇居民家庭。（四） ...
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基本消除现有的零就业家庭，确保每户零就业家庭至少1名有劳动能力并有就业愿望人员实现稳定地就业再就业，逐步建立完善帮扶就业困难群体的长效机制。三、零就业家庭 有就业愿望的家庭成员中（不含内退人员和在校学生），目前无人从事有收入劳动（灵活就业人员年收入月平均达不到当地最低工资标准的）的城镇居民家庭。（四） ...
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安置费，妥善解决拖欠职工工资、医疗费、住房公积金以及欠缴的社会保险费等遗留问题；要统筹解决好企业离退休人员的基本养老金问题和内退人员生活费问题，确保按时 的作用。(三)严格粮食市场准入制度，既要坚持市场主体多元化，又要严格资质标准。各地粮食行政管理部门要按照我省粮食收购资格审核管理的有关规定，认真做好 ...
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工资需遵循按劳分配、同工同酬的原则，且必须遵守当地有关最低工资标准的规定；而在劳务关系中，双方地位平等，一方当事人向另一方支付的报酬完全由双方协商 》第七条规定：“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理”。根据上述规定 ...
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11月17日。2011年11月21日，原告按其在南坪个人开办的美容院的考勤和工资标准向颜X、黄X、冯XX三人支付了其在XXX养生馆工作期间的工资 分配、债务承担以及处理合伙终止时的合伙财产。原告在XXX养生馆开设前期，即派驻人员进行日常管理及销售工作，并管理营业款，原告已充分行使了对合伙事务的执行权和 ...
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也无明显不合理之处，而劳动者却拒绝到岗，且不参加工作，则单位按最低工资标准发放生活费并无不当之处。4、单位规章中有对劳动者较为严格的解除条件， 司法解释三》第八条规定，企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗人员以及企业经营性停产放长假人员（简称“四类人员”），因与新的用人单位发生用工争议 ...
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标准赔偿，本院难予支持，应按上海市职工最低工资标准1,120元/月标准赔偿，原告伤情经鉴定需休息150日，误工费为1,120元/月×5个月＝5,600 给付原告邓××人民币82,596元；二、原告邓××应于本判决生效之日起十日内退还被告林××、雷××人民币2,615.6元。如果未按本判决指定的期限履行 ...
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经济补偿金12010. 1元；三、原告新乡利民机械有限公司于本判决生效之日起七日内退还被告梁林垫缴的养老保险2147元；四、原告新乡利民机械有限公司于本 承担。利民公司上诉称：对原审判决的第二、第三项不服，被上诉人的工资标准应当按照每月744元进行计算。被上诉人自行缴纳2147元保险金是其没有进入上诉 ...
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。包括内退人员、在岗的职工(合同制职工)、临时工及其他聘用、留用的人员等。 3.发放工资性收入总额：反映应计入当期损益的全部从业人员工资性收入累计数，包括工资、 。 认可负债是指保险监管机构对保险公司进行偿付能力考核时，按照一定的标准予以认可，纳入偿付能力额度计算的负债。 最低资本是指保险公司在经营中 ...
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分行2005年度撤并整合机构及分流富余人员实施方案。分流富余人员的渠道和方式主要有：员工申请自谋职业，长期合同工申请办理内退，解除终止劳动合同、按劣迹 需注意的是用人单位解除劳动合同的处理决定被撤销后，应当按照劳动者的原工资标准赔偿劳动者的损失；如果诉讼期间劳动合同期限届满的，人民法院可以参照当地最低 ...
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