百零七条 本法自1995年1月1日起施行。 2011年最新劳动合同法全文中华人民共和国劳动合同法 (2007年 29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次 期间的劳 动报酬。 第二十三条 相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条 款，并 ...
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是在对员工进行法律知识培训时经常面临的问题，为此笔者花了大量的时间，筛选出合同法中最为常见的问题，编纂了这样一个简单易记的材料，在此基础上进行讲解，实践 合同法第六十一条规定：不能达成补充协议的，按照合同有关条款或者交易习惯确定。交易习惯一般是指当事人之间在交易过程中所形成的一种具有长期性和惯常性并为 ...
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是在对员工进行法律知识培训时经常面临的问题，为此笔者花了大量的时间，筛选出合同法中最为常见的问题，编纂了这样一个简单易记的材料，在此基础上进行讲解，实践 合同法第六十一条规定：不能达成补充协议的，按照合同有关条款或者交易习惯确定。交易习惯一般是指当事人之间在交易过程中所形成的一种具有长期性和惯常性并为 ...
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中华人民共和国主席令第六十五号《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过， 中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在 ...
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中华人民共和国主席令第六十五号《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过， 中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在 ...
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共和国商标法实施条例》；4《中华人民共和国反不正当竞争法》；5《中华人民共和国合同法》；6《中华人民共和国促进科技成果转化法》；7《计算机软件保护条例》；8 (即专有技术)和经营秘密两类。竞业限制是指单位在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中，与对本单位技术权益和经济利益有重要影响的有关行政 ...
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共和国商标法实施条例》；4《中华人民共和国反不正当竞争法》；5《中华人民共和国合同法》；6《中华人民共和国促进科技成果转化法》；7《计算机软件保护条例》；8 专有技术）和经营秘密两类。竞业限制是指单位在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中，与对本单位技术权益和经济利益有重要影响的有关行政管理 ...
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竞业禁止协议。对此，我国法律有明确的规定，《劳动合同法》第24条规定：“竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的 还要知道怎么用，用到哪里才恰当。 法律链接 《劳动合同法》 第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项 ...
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措施，即权利人未与相关人员订立保密协议，建立保密制度及采取其他合理的保密措施且未进合理之努力，也不能构成商业秘密，而只是一般工商业信息。 6、合法性。 保护的商业秘密法律关系，而?非其他的法律法规有关商业秘密的保护性规定。如：《合同法》、《劳动法》、《反不正当竞争法》等等。违反上述法律的商业秘密保护的 ...
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二、通过合同约定保护商业秘密和竞业禁止。近年来，国内侵犯商业秘密的案件时有发生，用保密协议来约束用人单位雇员是用人单位通常采用的手段对于在其工作范围内有可能接触到 提出解除合同的情况，一般都要由用人单位支付劳动者经济补偿金。这一情形在《劳动合同法》的第四十六条有明确规定。四、过错辞退中有关证据的保全和 ...
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