的施工总承包企业、专业承包企业及劳务分包企业(以下统称建筑施工企业)农民工劳动合同管理的有关问题通知如下:一、建筑施工企业应当依法与农民工签订劳动 建立健全规章制度,保护农民工的权益建筑施工企业应当根据本企业生产经营需要,建立健全安全职业卫生管理制度、安全技术操作规程和安全保护措施;建立和完善企业劳动 ...
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请问: 1、请问公司以未按公司考勤管理制度执行打卡理由解除我合同属不属于违法解除劳动合同?公司以这个为理由说只能给我基本工资*工龄的补偿金。 2、 合法证据吗?而且公司说从2013年开始查的,难道公司可以容忍我所谓旷工或违反考勤制度2年而无动于衷么?为什么等发生劳动争议后就才开始提这种借口解除合同? ...
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企业不是一个单位。 我上班在企业里骑电动车闯了红灯,企业的保安那企业管理制度考核我们公司2000元,公司考核我工资2000元。 劳动局我去过,我给 的2000元的损失,违反了公司员工管理制度扣除是应该的。 劳动法第90条规定 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制 ...
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竞争需要,企业要不断提高商标意识,学习和了解商标法律法规的内容和规定,积极主动地制定商标管理制度,对商标进行全方位的保护。一般说来,企业内部的商标管理 识别性;商标注册证、注册商标标识和商标许可使用合同要明确规定如何管理。对商标的印制生产实行严格的责任制度,从而使注册商标的日常使用制度化、规范化。 三 ...
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客户关系数据库充分发挥作用。4.客户关系数据库应由专人负责管理,并制订严格的查阅利用和管理制度。操作方法客户交易业绩分析方法第三条 客户构成分析方法 客户,原则上可进行以下处理:①客户提供担保人和连带担保人。②增加信用保证金。③交易合同取得公证。④减少供货量,或进行发货限制。⑤接受代位偿债和代物偿债。 ...
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天扣薪200元,依此类推。连续旷工三天或全年累计旷工达四天者作自动离职处理,将予以解除劳动合同,不计发当月工资,不做任何经济补偿。7.加班管理7. 加班时间不足30分钟者不予计算加班费.8.其他8.1 本制度解释权归集团人力资源中心。8.2 本制度应与相关的人事管理制度配套实施。8.3 本制度自签发 ...
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通知大冶市、阳新县、各区人民政府,各厂矿企业、院校,市政府各部门:《黄石市深化户籍管理制度改革实施细则(试行)》已经市政府同意,现印发给你们,请遵照执行。二 住所的,凭人事部门开具的《大中专毕业入户通知书》、与用人单位签订的《劳动合同》以及《房屋所有权证》、《土地使用权证》或《集体土地使用权证》等材料 ...
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、集体企业和乡镇企业。选派、借调专业技术人员应由支援单位和受援单位签订合同,有关单位收益、个人报酬问题,由双方本着互惠互利、合情合理的原则协商决定。 该企业享有充分的经营自主权,在国家政策法令允许的范围内可以自行确定企业的内部管理制度和分配办法。到县区承包、领办、创办集体企业、乡镇企业的专业技术人员还 ...
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简称开发区)、大连金石滩国家旅游度假区(简称度假区)公安局(分局),负责本行政区(管辖区)内小城镇户籍管理制度改革工作。第五条申请办理城镇常住户口的农业人口,在本镇有合法 司法机关依法追究刑事责任。第十七条各地区、各部门在小城镇户籍管理制度改革中,不得收取城镇增容费或其他类似费用。对违反规定的,要坚决 ...
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解除溯及力的选择权赋予了非违约方。因为从根源上讲,法律设立合同解除制度的目的在于当发生合同不履行或不完全履行的违约行为时保护非违约方的利益。将合同解除 (下)》,摘自中外民商裁判网。 {4}杨立新:《中国合同责任研究》(上),载《河南省政法管理干部学院学报》2000年第一期。 {5}沈德咏、奚晓明主编 ...
//www.110.com/ziliao/article-312394.html -
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