保障体系，不断扩大覆盖面，保证平等地参加城镇基本养老保险、基本医疗保险、失业、工伤、生育保险。(七)加强女职工就业的合同化管理，切实落实女职工保护政策 。逐步提高少数民族女干部占女干部总数的比例。(四)女性比较集中的部门、行业以及企业事业单位的领导班子，要选配一定比例的女干部。(五)嘎查村村民委员会、 ...
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227、 │黑龙江省人民政府办公厅关于│黑政办发〔1990〕11号┃┃│集体所有制企业事业单位职工│┃┃│养老保险工作有关事宜的通知│┃┠───┼──────────────┼─────────────┨┃228、 │黑龙江省人民政府办公厅转发│黑政办发〔1990〕13号┃┃│省 ...
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人民政府印发《关于认真执行罚没管理法规的暂行规定》的通知黑政发(1990)110号227、黑龙江省人民政府办公厅关于集体所有制企业事业单位职工养老保险工作有关事宜的通知黑政办发(1990)11号228、黑龙江省人民政府办公厅转发省卫生厅关于进一步加强我省艾滋病监测检测工作的报告的通知黑政办发( ...
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地区行政公署办公室关于进一步加强机关社保养老基金管理的通知 宁署办(2000)072号 146 宁德地区行政公署批转地区劳动局财政局关于事业单位参加失业保险有关问题的实施意见的通知 宁署综(2000)191号 147 宁德地区行政公署关于印发《宁德地区安全生产责任追究暂行规定》(试行)的通知 宁署 ...
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养老金，必须保证足额发放；统筹项目外的，应由企业根据效益情况自行确定。（四）做好事业单位参加失业保险工作。对未参保的事业单位，促其尽快办理参保手续； 失业保险费收缴到位。对于全额拨款的事业单位，要尽快将其参保所需经费纳入财政预算，为其及时参保和按时缴费创造条件。（五）积极推进城镇医药卫生体制改革，扩大 ...
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」这是一起错误理解《失业保险条例》的案例。《失业保险条件》第六条规定：“城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。”对工资总额的正确理解，应当依据国家有关规定。《国家统计局关于工资总额组成的规定》（1989年9月30日国务院批准，1990年1月1日国家统计局发布，国家统计局令第 ...
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保险待遇，其计发办法按国家规定执行4、劳务人员原系国有企业、集体企业事业单位的职工，原参加养老保险的缴费年限（含视同缴费年限）可累计计算。5、劳务人员 本人已履行缴费义务满1年（2）务工合同到期而失业的（3）已办理失业登记，并有求职要求3、失业保险标准及期限按照劳务人员户口所在地同期最低工资标准的70 ...
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仅适用于特定人的就是特别法。如《失业保险条例》第6条规定：“城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的 一种非正规就业形式，其就业质量一般低于正规就业；劳动者一般将其作为获得正规就业的准备和过渡阶段。由于特别法未规定被派遣劳动者不得预告辞职，而一般法（即 ...
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保险扩大覆盖范围上，监察的重点是尚未参统的外商、港、澳、台商投资企业、城镇集体企业、股份制和股份合作制企业、私营企业。(二)在失业保险扩大覆盖范围上，重点 县的“扩面”和“征缴”指标任务并结合本区、县尚未参统企业事业单位的数量状况，把专项监察的任务指标具体落实到组到人。市劳动局将向各区、县劳动监察机构 ...
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的通知（宝政发[2002]37号2002年8月19日）41．宝鸡市小城镇建设用地管理办法（试行）（市政府令第29号2002年5月31日）42． ．宝鸡市人民政府办公室转发市劳动和社会保障局、市财政局《宝鸡市事业单位参加失业保险实施意见》的通知（宝政发[2004]12号2004年2月25日）133． ...
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