律师您好：由于怀孕后医院诊断先兆流产，请假在家休息一个月，领导打电话让上班，公司规定最多只能请一个月病假，上班后领导称岗位已经给别人了安排不了我，是 人员耽误工作为由扣考核分，造成我被扣了1000元工资，可我休假已经向他请假，这种情况是否合理？我单位报销的手机自我休假后一直交给暂时接替我工作的人员手里 ...
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哈哈..有一天我那个东西好久都没有来了。.我告诉他说是不是怀孕勒...他说叫我查.... 我说过几天嘛.. 没想到.一天上班再加上平时出去耍就耍搞忘勒.... 终于去买了 同事。。。我还真的苯明知道他们是一本的还去问。。结果说他下午就请假走了。我很冒火，因为他电话 哪哈都是关机。。。我就上去把他衣服扔 ...
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卡超过二次，第三次将受到口头警告处分。 商场员工上下班走公司指定的通道，上班时须正确穿着制服并佩戴胸卡。 年度考评 公司除在试用期结束时对员工进行考核外 将保留结婚证复印件。 产假 凡女员工怀孕后应及时至人事部登记，试用期满后，可享受90天带薪分娩假期。产假期间工资照发，不发奖金及其他津贴。其他情况， ...
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我和我男友生活在一起1年多，在外省的同一个公司上班，然后我在9月份怀孕，两人12月份请假回去办理结婚证，但是当出门带好户口本和身份证后，中途不巧没想到身份证丢 了，因为他这样怀疑，天天那样想，谈其他事都带这个情绪进去，我是跟他解释，他都不信，天天吵我说不如好聚好散，赔偿我4万块，我打掉孩子走人，他说随 ...
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该院予以支持。《劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知》第二条规定，女职工怀孕，在本单位的医疗机构或者指定的医疗机构检查和分娩时，其检查费、接生 日起一直未到上诉人处上班，被上诉人提供的休假审批表上没有上诉人公司总经理签字，是被上诉人未完成请假手续而擅自离职，被上诉人请假手续不完善，被上诉人要求上诉人 ...
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公司的上下班时间坐班。没有押运任务要守在公司等任务，如果有任务的话，他们还要提前上班并拖后下班，工资和公司其他员工一样每月一发。说法：根据《劳动合同法》规定， 解除合同，一切责任由付某承担。付某于合同期限内怀孕并生育一女。付某以挂号信形式向公司请假，甲公司不允许，并以付某无故旷工为由与其解除劳动合同。 ...
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了为期一年的劳动合同，期限至2002年9月30日届满，她于2002年5月怀孕，2002年9月25日刘某在律师事务所统一的《续签合同申请表》上写明希望续签 事务所认为刘某寄来的假条有伪造嫌疑，便按刘某身份证地址发函不同意刘某请假，立即回单位上班，信件被退回。2003年1月20日律师事务所以刘某连续旷工 ...
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6月4日，济水办事处计生办领导与济源市信访局领导一同到学校督查群众举报杨红萍计划外怀孕一事。学校当天以书面形式通知杨红萍的家人，并要求杨红萍家人转告杨红萍于6 2008年9月12日，而其于2008年9月1日提前到校上班，并未旷工。这一事实可以以一审提交的请假条为证。2、即使按济水一中所称暑假后学校提前 ...
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日，其向被告请假半年，经被告批准后其才到各地医院治病。医生均解释为此病没有别的治疗方法，只好一边吃药，一边疗养。2008年8月28日其准备上班，被告却 月4日，济水办事处计生办领导与济源市信访局领导一同到学校督查群众举报杨红萍计划外怀孕一事。学校当天以书面形式通知其家人，并要求其家人转告杨红萍于6月8 ...
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我是在一家大型百货商店里做营业员的，我是在4月发现自己怀孕的，到了8月份公司领导突然说把我调到别的地方上班，可是那个地方离我住的地方又很远，我就和领导说我不去，后来领导拿我没办法就说，要不你就去那边上班要不你就请假到你把BB生了再回来上班。后来我只有请假在家休息，当时 ...
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