汇款单，而且我手上也有一份老板签过字盖过公章的合同，但我没签。因为是早上他辞退我后，下午才让我补签的~ 而且合同上日期还改了6月4日到9月4日 现在他 ”这是在Q上讲的，算不算威胁？？而且他讲了，不签试用期合同，就不给开辞退通知书！我该怎么办?如果我签了这份合同，签的是9.1的日期，这样还能申请仲裁前 ...
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我按1450元再扣保险（合同期是一年的），我拒签所以他辞退我。离职时我要了一张辞退通知书，上面打印的：因孙先生拒绝签定劳动合同，公司按照相关规定与其 要： 1 未签合同涉及的双倍工资； 2 没上保险的五险一金； 3 因辞退应支付的补偿金及赔偿金； 4 08年7月份的赔偿金，并且补成正式用工的； 5 ...
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在2个月 到12月5号的时候在莪不知情的情况下 下班的时候公司直接下发了辞退通知书 说工资要等到12月15号发 12月分的要等到1月份15号发 莪与公司协商 流程走 莪想问问 这种情况下莪有理由让他当天结算工资给莪吗？他没有通知莪的情况下当天给予辞退 莪可以问他索取经济赔偿吗？望各位大状给予意见 谢谢...
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公司在会议上口头辞退多名员工，没有及时给辞退通知书，叫我们做好了交接手续，谈赔偿的事没有谈好，现在又要我们上班，时间减少工资也低了很多，我们可以拒绝上班并劳动仲裁吗？谢谢...
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前，由于我帮公司拿公章去税局，同事叫我帮她私盖公章在一张白张上用作以后写工资证明用。我就私自帮她盖了。现该同事被辞退将公司诉讼仲裁委员会。拿那张纸打印成辞退通知书作证据，已经赢得裁决。目前我公司打算上诉一审，要求我作证指证她伪造证据，请问我们需要提供什么 ...
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本人于2012年5月14日进入公司，由于我工作性质有季节性，冬天带薪休假。2013年1月31日公司无故不发工资，没有任何理由辞退我，也不出具书面辞退通知书，和我签订了三个月试用期合同，却给我签了一年的正式合同，上班期间没有节假日，请问我能要求公司 ...
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没人提前说需要我不适合。明明试用期工作以定了2180，明明财务经理说我们的试用期已过了，现在在遇到想辞退我却改口试用期没过。因为我不同意签辞职申请书，人事也不同意签辞退通知书，交涉后人事经理说把我调回总公司，但调动什么岗他们说了算，也许进车间做工人。对于这样调岗我 ...
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没人提前说需要我不适合。明明试用期工作以定了2180，明明财务经理说我们的试用期已过了，现在在遇到想辞退我却改口试用期没过。因为我不同意签辞职申请书，人事也不同意签辞退通知书，交涉后人事经理说把我调回总公司，但调动什么岗他们说了算，也许进车间做工人。对于这样调岗我 ...
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工作全面停顿，本人还是其它工作事务在处理}，昨天人事部通知公司已决定因变动裁员辞退我，请问在这种情况下，我如何才可争取补偿金，谢谢请问是先要公司出辞退通知书或是要先申请赔偿或劳动仲裁...
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