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日致函被告通知最后催款并提出解除合同,经被告同意后双方解除合同并完成了房屋销售部门交接工作,但被告仍然没有向原告支付佣金。为此,原告要求被告向原告支付佣金 原告不需再向员工支付被告已经支付过相应工资提成,原告已经间接受益。据此,被告向原告员工支付过工资提成部分应当在佣金中予以扣除。依照《中华 ...
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原告支付解除劳动关系后经济补偿金24000元,补发拖欠工资赔偿金192000元);3、被告负担诉讼费。被告辩称,“三金”问题已在劳动仲裁部门处理了,被告同 分配制度为按劳分配,且原告在被告单位所从事销售业务,按照被告单位规定,其实行工资计发制度为销售提成制,原告1992年交接业务户后其追 ...
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,直到2010年1月20日下午,公司才在仲裁部门交给被告处罚决定书。事实是公司不愿意支付基本工资销售提成,在被告不得已申请仲裁后,公司才做出处罚决定 、休息休假、社会保险等方面发生争议。本案双方申请劳动仲裁范围不仅只是原告请求工资社会保险金等,而且还包括被告请求赔偿问题,因此该仲裁裁决不 ...
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,而裁决却以休息为由裁定公司每月支付付军生活费100元,共计800元。4、付军要求平顶山安邦公司支付拖欠工资误餐补助,并有证据证明公司支付工资 安邦公司(原告)签订一份劳动合同。合同约定付军被安排到平顶山安邦公司销售管理部门总经理岗位工作,劳动期限自2006年1月4日至2009年1月;其中试用期 ...
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、陈润庭、谭伟业是否应向张运雄支付工资提成以及经济补偿金,而张运雄在中创公司工作期间履行劳动合同认定是关键。 首先是对2003年8月9日 予以纠正。 其次是2004年3月25日《劳动合同》效力。双方当事人签订《劳动合同》已经劳动管理部门鉴证,双方签章亦属实,其内容并没有违反国家法律禁止性 ...
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职工工资总额扣除副食品价格补贴各种奖金(包括超过标准工资计件工资、浮动工资提成工资)以及落实政策补发工资生活困难补助费后数额11%提取。企业职工 意见;六、及时制止违法行为,单独或会同财政机关调查处理,督促企业执行财政机关上级主管部门奖惩规定。第四十二条企业应接受并配合财政、税务 ...
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职工福利费,按企业职工工资总额扣除副食品价格补贴各种奖金(包括超过标准工资计件工资、浮动工资提成工资)、以及落实政策补发工资生活困难补助费后数额 ;六、及时制止违法行为,并单独或会同财政机关调查处理,督促企业执行财政机关上级主管部门奖惩决定。第四十七条审计、财政、税务机关根据各自 ...
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银河电缆公司董事长)证言证实,银河电缆公司总经理、副总经理、总工程师总会计师工资薪酬是按照董事会决议意见或者董事会决定薪酬管理实施办法发放。董事会研究决定 规定。2010年4月底,杜建国又给了他五万元,处理了销售部门一些遗留问题。4、证人阳某某(银河电缆公司副总经理)证言证实,2001年 ...
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能随意变动。3.企业管理费:核算商办工业企业为管理组织全厂生产所发生各项费用,包括管理部门职工工资福利费、工会经费、办公费、会议费、差旅费、折旧费、修理费、 生产车间(组)、管理部门人员工资计入成本时,借(增)记“在产品”科目,贷(增)记本科目;专设销售机构人员工资,计入销售费用时,借(增 ...
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销售收入。新产品销售收入是产品销售收入组成部分,计算口径与产品销售收入一致。新产品既包括经政府有关部门认定并在有效期内新产品,也包括企业自行 继续教育专项培训费用总支出。21、技术中心全体职工年收入总额:指技术中心在册全体工作人员年货币总收入,包括工资、福利费、奖金、政策补贴、项目提成等 ...
//www.110.com/fagui/law_70256.html -了解详情
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