财险国企用人7至8年没有给签订用工合同【国企法人辽宁省盘锦市中华财险老总】在06年在全职工大会上宣布我们5人以是正式员工了【我开工资了还扣了住房公积金】、【他在的时候我啥都有啊什么都没差啊】公司的法人老总调走了；又上来一个一查我什么都没有了【我的档案 ...
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的时候明明说是包吃包住的 去到的才说是包住不包吃 这是不是有欺骗劳动者的行为？干了13天 我实在熬不下去了 里面太黑了 太累了 所以我想 不要自己滚蛋 行李也带不出去！我们学生怎么没有辞职的权利了？有了上岗证不就是正式员工了吗？流水线而已有不是什么大工作 再加上签合同的时候 我们并没有签订具体时间 也 ...
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试用期过后，买社保，双休，有工作午餐，可上到一星期后，工作餐没有，还改了单休，我们员工向他提出要求，他就说，就是改了，要留的就留，不留的就走。然后，我就让他给我算这12天的工资，他就说没过试用期，给我300块，这样合理吗？这样存在欺骗吗？他还很嚣张的说，让我去劳动局告他。这样能告到他吗？...
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广西大化县贡川乡覃下吞出求聘的乡下人,在东莞清溪公圆里看到晶达电子厂在招聘员工,我就过去看一下,问他工作方面的事,他说是包吃住的,上班八个小时,加班费另外算的, 看着还可以就跟他去了,他叫人开过来接我去, 到那里是东完鸿翔商务缱公司,也是就在清溪中心小学前面的十字路往右走200米就到了,我到那里她问我 ...
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何况本人4月在上海闸北区北站医院有体检报告的。），与领导（主管本人）及员工（同一财务室同事确认无矛盾确认）有矛盾。14日本人向老板娘汇报本人近期工作，及 但老板娘讲自己不懂法律，又安排主管结算工资，其余与主管谈。主管安排人事员欺骗本人交接，本人交接相关人员签字后，主管不签字了。人事讲有赔偿损失主管就不 ...
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原审法院认为此款项唐某未实际取得缺乏依据。关于10000元暂支单款项，某公司规定员工报销业务费用须在费用发生后一个月内交给主管审核，唐某直至仲裁时才 的主张，因依据不足，难以采信。但这并不影响某公司依据唐某伪造学历、欺骗公司，违反劳动合同法及公司规章制度及其本人承诺的理由行使合同解除权。一审法院关于某 ...
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落在民营企业家一个人头上，尤其是涉嫌黑社会性质组织犯罪，只要构成该罪，其手下员工所参与实施的犯罪悉数都会落在老板的头上。二、企业家犯罪发展趋势1 个人或者单位，使用虚假证明文件或者采取其他欺诈手段，虚报注册资本，欺骗公司登记主管部门，取得公司登记，虚报注册资本数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的行为 ...
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，是信誉的载体(Kreps，1990)。进一步，有了企业，欺骗行为也就更容易被观察(要搞清楚麦当劳哪个员工欺骗是不容易的，但观察并传播麦当劳的欺骗 的人(或企业)，公开道歉可能毫无威慑力量。再比如，在资本市场上，如果上市公司没有按规定披露信息或有其他违规行为，证券监管部门对其进行公开谴责是各国通行的 ...
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的个人或者单位，使用虚假证明文件或者采取其他欺诈手段，虚报注册资本，欺骗公司登记主管部门，取得公司登记，虚报注册资本数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的行为 给他们高层管理人员提供法律培训，告诉他们什么问题该怎么做，而且还要对所有员工进行必要的法律培训。这种培训不仅是每年听一次课，而且还要考试，考试 ...
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方白龙据此申请劳动仲裁，2003年11月7日劳动仲裁委员会作出裁决，由适意公司支付方白龙误工工资3530.91元，一次性残疾补偿金14970.96元、一次性工伤辞退费 与被管理的利害关系，现全体员工共同为适意公司出具证明，在没有其他证据予以佐证的情况下，不能充分证实方炳雪通过欺骗的手段为方白龙骗取厂牌 ...
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