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期限劳动合同,但此人现在在工厂上班是就是不做事,恶意怠工情况严重,工厂看在老员工的份上,一再容忍,对其已经发过二封违纪通知书,因我厂工资是计时的, 赔偿”。 此人的想法是,我现在就是上班不做事,你辞退我,就按相关法律赔钱我。他这情况已经影响到我公司其他员工的做事心态,造成工厂现在就是无人做事的状态, ...
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西恩威(厦门)工贸公司经常无故辞退员工,我于今年5月份到公司上班,也有签订一年劳动合同.6月27就被公司管理部辞退。到7月2日简总(老板)又 签订一年劳动合同。前天(10月21日)他想叫我承包生产车间我不干,他们又想无故辞退我。说我没有转正。现在春节快来我一时不好找工作,请问大律师们我该怎么办?可以要 ...
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员工因为与上级领导言语不和打架,违反公司规章制度,事后公司辞退员工公司做法是否符合劳动法规定。...
//www.110.com/ask/question-3062759.html -了解详情
你好!某公司于2013年5月23日招一员工,劳动合同于2014年5月到期,一直没有续签合同,某公司于2014年3月份宣布清算,无经营,业务量很少,直到2014年7月份此员工被裁员,请问此员工要求要公司辞退他的补偿金?可以吗?怎么算?应该多少?员工提出补偿金要2个月工资的两倍,对吗...
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9月18日被公司辞退,原因是单位是医药公司公司把库房安置在地下车库,地下车库潮湿,无法工作,在上班期间根本见不到阳光,我们一起上班的员工公司提出阴凉 16日下午开始罢工到9月18日下午(罢工人员有11人)公司领导找我谈话说我无辜矿工三天被公司辞退,可是我们这三天都是正常上下班,只是没用工作而已,我 ...
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,但是一直在该工厂上班没有退休(工厂有很大已到退休年龄仍然继续在工作的员工,我妈妈的平均工资是1000以上1200以下,工龄为10年)。今年5月份,公司全面辞退员工。请问赔偿款是否有年龄限制。过了退休年龄的只能半价赔偿? 谢谢回复!...
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所在深圳公司没有注册,因股东之间问题宣布公司停运,辞退员工,拖欠工资,并不给于书面善后方案,多次交涉未果。请问拖欠工资怎么办?辞退员工能获得法定赔偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-1243053.html -了解详情
员工提出了离职申请后,合同是30天离职。但公司想在员工提交申请后提前辞退员工公司要支付员工补偿吗?...
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公司员工签署2年得劳务合同,但是时间没有到,由于公司新的领导怕老员工难管理就想辞退年纪大的业务员,父亲在这家单位工作了30年离退休还有10年得时间,一直勤劳~业务也较出色,在今年7月份的时候与每位业务员签署了保密协议当时已经辞退了一部分人员,于是大家都安心的签署了,没想到合同契约时间未到就被通知, ...
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休38小时 每月工资1700元 2013年6月28日 外大公司通知员工2013年7月 由赛驰公司接管了 员工干什么工作还干什么工作 2013年7月16日赛驰 诉求是可以理解的 但是公司不睬呐 你们愿意干就在这干 不愿意干的可以辞职 2013年7月17下午班里负责人 电话通知我 被公司辞退了 请问我要求 ...
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