明为工伤的决定合法正确，提供了以下证据材料：1．潘志明于2000年11月20日向新津县劳动局申请工伤认定的申请书。2．廖如先于2000年11月26日对 保障厅《川劳社法函[2001]第9号文件》的精神受理潘志明的工伤认定申请并未违反法定程序。原成都市新津县热压建材厂虽然在2001年3月2日被成都市工商 ...
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填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；用人单位盖章的考勤记录；工伤现场的照片或者抢救记录；其他劳动者的证言等。 3、如果劳动者因用人单位 在用人单位实际工作的情况，及时委托律师帮你搜集。提出工伤认定申请应当提交下列材料： 1、工伤认定申请表； 2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动 ...
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、罗元武的住院病历。彭水县人力资源和社会保障局提交以上证据旨在证明：1、是按程序进行的工伤认定申请；2、已按程序对任国强的死亡性质作出认定，任国 不属于工伤的决定错误；3、奥克公司彭水分公司关于任国强死亡的证据材料，具体包括：①《工伤认定申请表》②《关于我公司职工任国强同志伤亡的事故报告》③《事故伤害 ...
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，拟证明刘道移向被告提出工伤认定申请；2、第三人刘道移的身份证复印件，拟证明第三人合法身份；3、原告的企业注册登记材料，拟证明原告的用工主体 没有异议。上述证据经庭审质证，本院根据证据的真实性、关联性、合法性、证明力的大小,认定如下：被告提供的7份证据、依据及第三人提供的证据，符合证据的真实性、关联性 ...
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是与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。第十九条还规定了社会保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实， 年4月26日被上诉人按法律规定书面通知被上诉人就贾富青所受伤害是否为工伤作出书面说明并提供相关证据；被上诉人依法对本案有关证据进行了调查核实；2011年 ...
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致伤。第三人于2010年3月10日向许昌市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请，并提供相关证据材料。2010年3月12日，被告受理第三人的申请。2010 一审判决，上诉称：被上诉人作为行政机关，在作出具体行政行为时，应当公平公正的处理工伤案件。在本案中，第三人在工作时间，因机器发生故障，应当由公司专业 ...
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。内容为：申请人马国强于2010年4月28日向我局提出工伤认定申请，经调查核实，马国强2009年12月1日腰椎体受伤。受伤经过：伤者马国强于2009年l2 区社保局在法定期限内 提交了23份作出具体行政行为时所依据的证据材料，分别是：1、马国强的工伤认定申请表；2、马国强的医疗诊断证明书；3、马国强的 ...
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条例》第十八条第二款规定：用人单位在接到书面通知二十日内不提供相关材料或者不履行举证义务的，劳动保障行政部门可以根据受伤害职工或者其直系亲属、工会 保障行政部门受理职工或者其直系亲属、工会组织提出的工伤认定申请后，应当在十日内书面通知用人单位提供相关证据材料。用人单位在接到书面通知二十日内不提供相关 ...
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伤害的，需提交如派工单、出差通知书，或者其它能证明因工外出的原始证明材料；（2）、属于上下班受机动车事故伤害的，需提交上下班的作息时间表、单位至 5）单位工会组织代表伤亡职工提出工伤认定申请的，还需提交单位工会介绍信、办理人身份证明；6、工伤申报经办部门在接到申诉人提供的材料后，认真审查，对材料完整、 ...
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年6月下旬小马把申报工伤的病历、证明等材料送给了安全负责人朱某。朱某当着小马的面填写了申报工伤所需的职工工伤认定个人申请表，并对小马说 劳动争议案件的指导意见。其中明确规定：因用人单位的原因，导致劳动者超过工伤认定申请时效无法认定工伤的，劳动者或其近亲属向人民法院起诉要求用人单位赔偿的，人民法院应予以 ...
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