在实行补充养老保险的同时，应实行个人储蓄性养老保险与企业补充养老保险挂钩的办法。原则上企业可优先为缴纳个人储蓄性养老保险的职工相应建立企业补充养老保险， 较大，在待续通货膨胀，投资收益不佳情况下，养老金难以保值增值。再者是这种养老金计划鼓励雇员在退休时一次性领取养老金，终止养老保险关系，但因为一次领取 ...
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1086.11万人重复参加新农合、城镇居民或城镇职工基本医疗保险，造成财政多补贴17.69亿元，9.27万人重复领取养老金6845.29万元，9.57 的养老保险制度开始建立。20世纪80年代，为配合国有企业改革，开始进行退休费用社会统筹试点。1991年，国务院印发《关于企业职工养老保险制度改革的决定 ...
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的待遇。第三十八条《试行方案》实施后五年内达到退休年龄的人员，按新办法计算的养老金高于按原办法计发数的，对高于部分实行比例限制。１９９６年退休的，不得 安置，饮食起居不能自理等原因，本人不能领取养老金，需委托他人代为领取的，应出具经过公证的委托代理书。第四十六条退休人员下落不明，６个月以内的，其基本 ...
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统一的企业职工基本养老保险制度的决定》，确立了老人老办法、中人中办法、新人新办法的养老金计发方法。根据《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》的规定，1992年 年7月1日前（不含本日）参加工作，达到法定退休年龄，缴费年限累计满十年。按月领取养老金的被保险人（含出境定居人员），必须每年提供生存证明。 ...
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按时足额发放成果要根据中央和省政府要求，巩固已取得的成果，继续把确保基本养老金按时足额发放作为一项首要任务，切实履行各级政府对本行政区域内职工基本养老保险工作 本人缴费年限再乘以1.4%计发。新的基本养老金计发办法实施后，参保人员到达法定退休年龄时，缴费年限不符合按月领取养老金规定的，不能享受按月领取 ...
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二)1995年12月31以前参加工作，在2002年1月1日以后退休的职工，按本条第(一)款规定领取的月基本养老金低于原规定(即统一制度前的计发 全省职工月平均工资为：(略)附：按原规定计算基本养老金办法按原规定计算的职工月基本养老金包括：(1)职工本人1995年底的标准工资乘以国发[1978]104号 ...
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加补充”是改革的要点和方向。【焦点3】老中新三类人区别对待近4000万的机关事业单位工作人员退休后怎么领取养老金呢？在昨日公布的决定中，对此三种情况分别 机制。这意味着，待遇水平与缴费相关联，不再与职级挂钩。杨立雄解释，这一计发办法其实与城镇职工养老保险是一致的。“从40岁开始到70岁的不同退休年龄， ...
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的表述仍然是含糊不清的。 《农民工参加基本养老保险办法》要求农民工要有15年的累计缴费年限才能按月领取养老金，这是合理的。但是，规定农民工达到待遇领取年龄而 。如果都不满10年，要按户籍所在地的待遇水平领取养老金。在一个地方工作若干年，那段时间就按那里的退休当时的待遇水平计算，这样不是很明确吗？如果 ...
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基金安全，促进我省社会保险事业健康发展，根据劳动和社会保障部《社会保险经办机构内部控制暂行办法》等国家规定，结合我省实际，制定本规定。第二条本规定所称的内部控制是 和退休审批信息，一致的，从在职库直接调到退休库，自动计算此人的退休待遇。符合按月领取养老金条件的，进入次月的拨付测算；不符合按月领取养老金 ...
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，中断工作前和中断后重新工作的个人帐户储存额可累计计算。职工退休后，符合按月领取养老金条件的，其个人帐户中的余额不停止计息。 13、个人帐 的事业单位，原则上按照企业养老保险制度执行。 50、基本养老保险基金收支、财务管理办法由省劳动厅、省财政厅依照《实施方案》另行制定。 51、各行署、市人民政府依照 ...
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