，告我朋友诽谤。她还拉拢其它员工，想隐瞒事实。我朋友入职的时候跟公司签了三个月的劳动合同，是属于试用期的，然后我朋友昨天离职了，递交了离职信。今天他上司居然因为私人恩怨要扣我朋友工资。替朋友抱打不平请教你一下，有什么法律途径可以维权的吗？给点意见...
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劳动仲裁委在核实了情况之后判决成都维城信息技术有限公司支付我未签订合同期间的双倍工资7000元，（成劳人仲委（2013）第49号）公司不服判决申请了上诉 一个月之后我申请了法院强制执行，法院去执行的时候发现成都维城信息技术有限公司的营业执照注册地址是在肖家河，那里什么都没有，法院后续去了查了公司的相关 ...
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工作，当时签订的是第三方协议，说是的前3个月时1000的工资，3个月以后就可以办理入职手续，然后等拿毕业证以后再签劳动合同，今年4月份发现怀孕了，跟单位说了下，但是单位说不能签和同，快生产的时候办离职，等生完了在回来上班，位置可以留着，生育期间什么钱都没，单位这样做合理吗？是私企。。...
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奖发，2011年3月份，我向公司提出离职，理由是工资太低了，当时老板说可以给我每个月加3000元，但是需要我保密，而且也是会计拿着预支单给我签字的，年终的时候 元，说我们没有做够那么多业绩，我主要是做技术的，单子都是老板自己接来的，业绩不好跟我有什么关系？公司现在让我退还10000元，请问这样合理么？...
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搞上了劳动局，要求赔偿保险和一部分没有给发放的工资。我在这个单位的时候有3百多小时的加班，当时我手里没有什么证据，所以没有申请补偿。但是单位有我的上下班 天内不满意可以上诉法院。 我想请问一下我在上诉法院的时候可不可以再加上要回加班费一项，如果我上诉的话，有没有过时效的说法，因为我已经从单位离职一年零 ...
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。次日，王女士交了240钱后，与该公司签了合同，合同上有“在试用期间，工资1200元，外加100元交通补助，共1300元。在试用期间，任何一方无故解除用工合同赔 大？”“就这么大，你不是都看到了吗？”在记者离开的时候，听到电话还在响着，从接电话者的口气可以听出，电话的另一端是应聘者。而前来应聘的人更是 ...
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。次日，王女士交了240钱后，与该公司签了合同，合同上有“在试用期间，工资1200元，外加100元交通补助，共1300元。在试用期间，任何一方无故解除用工合同赔 大？”“就这么大，你不是都看到了吗？”在记者离开的时候，听到电话还在响着，从接电话者的口气可以听出，电话的另一端是应聘者。而前来应聘的人更是 ...
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