公司承若转正三给月给上保险，但工作一年多没有给上保险，辞职之后能否追要保险金。但是他答应六七月份给保险金，那样会对我有不利的地方吗？...
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签订书面合同的，应当支付两倍的月工资” 这里的“一年”是从入职日算起还是从转正日算起？ 2.如果我2013年5月10日离开单位，5月13日向劳动争议调解 试用期限书面的文件。这样是否会影响到劳动调解和仲裁时效期限上的不明确？ 5.公司没有打卡记录，工牌等。代理公司的社保缴纳证明能否证明双方的劳动关系？...
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我在一家地产策划公司工作，试用期规定1-2个月，我工作了15天，因为个人原因，想辞职了，不知道能否拿到工资？公司说好试用期1500一个月，转正1800一个月。我现在处于试用期的第十六天...
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2000.10开始计算？我如果按照实习期计算他应当赔付我13+1月的工资，如果按照转正日期算到今年夏天6月份解除劳动合同，我只能拿到12+1个月的赔偿。 问题二:公司单方面解除无固定期限劳动合同应该有一个赔偿两倍的说法，请问能否适用于这个公司搬迁的情况？...
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主要是这样的：我爷爷是镇上的老邮递员，一直没有转正，以临时工的身份在镇邮递局工作了二十八年。在我爷爷五十九岁的时候，邮递局局长要求我爷爷退休，给了三千元的遣散金，没有安排的养老问题。请问我爷爷这种情况能否要求原单位处理退休金问题？是否要找上级单位处理问题？或者对于这种情况，我们用什么样的法律 ...
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的，这个行业在我们这一贯的说法都是没有合同，没有任何保险与养老金。 之前还在试用期快转正的时候老板没有任何理由就把我辞退，工资是结算清楚了，但是提成隔了半年现在才发 在与我，为什么我之前辛苦画那么久的东西就因为这个原因所有的提成也没了。 我想请问一下，之前我做过的这部分的图纸的提成能否跟老板讨要回来。...
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做销售行业，直至今年3月份离职。当时去公司的时候承诺工资是1500元加上业务提成，转正后给缴纳3险一金。当时来的时候，总经理说这个公司是深圳一家大企业的 来公司的时候，开始说要跟我们签订劳务合同，可是后来因为种种原因没有签成，现在之后今天在公司与总经理谈话的录音为证，请问我们如果起诉的话，能否胜诉？...
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做销售行业，直至今年3月份离职。当时去公司的时候承诺工资是1500元加上业务提成，转正后给缴纳3险一金。当时来的时候，总经理说这个公司是深圳一家大企业的 的时候，开始说要跟我们签订劳务合同，可是后来因为种种原因没有签成，现在之后今天在公司与总经理谈话的录音为证，请问我们如果起诉的话，能否胜诉？谢谢！...
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土建工程师，自2004年实习开始，2005年5月毕业后一直在某路桥公司上班，公司一直没有转正和购买五险一金，直到2012年11月，本人提出辞职并签认了一份终止劳务 领导下，告知没有买。请问，劳动法保护我们这类在某公司工作了很多年的临时工吗？我能否依靠法律途径要求此公司给我购买五险一金或者给予经济赔偿？...
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2012年7月12日经人介绍在这家单位上班，之前口头说是实习期几个月然后转正 ，工资为600元。8月工资实际到手800元，9月工资为1500元。公司直到 劳动法，是否适宜？ 4.7月至11月期间，工资低于上海最低工资1450 这之间的差价能否给补偿 希望大家能帮我签订的合同税前工资1900，合同签2年...
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