发现原告违法建设后便于2001年2月22日立案查处，并向原告发出停止违法行为通知书和紧急停工通知及其送达该通知等情况。3、证人张正义关于原告在合川上什 图纸不符，由此限期要求原告将有关报建手续退回规划办重审的通知内容及责令原告立即停工的通知内容，以及向原告送达该通知等情况。5、原告2001年3月11日 ...
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工伤[2012]212734洛阳市劳动能力鉴定结论通知书可以作为有效证据使用。原告（被告）河南省XXXX有限公司应依照法律法规规定承担相应的工伤赔偿责任。停工留薪期是指职工因 停发原待遇，按照《工伤保险条例》的规定，享受伤残待遇。仲裁机构裁决的停工留薪期九个半月，自李XX受伤之日2012年2月17日至 ...
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证言，欲证明专用车公司已通知张某协商解除劳动合同；4、《协议解除劳动合同通知书》、《国内特快专递详情单》复印件各1份，欲证明专用车公司已书面通知张 ；超过一个月，未安排劳动者工作的，用人单位应按不低于当地失业保险标准支付停工津贴”，2011年7月开始常德市失业保险标准为最低工资标准840元的80%，为 ...
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月30日武汉市劳动能力鉴定委员会作出武劳鉴结字（2011）1372号鉴定结论通知书，审定被告致残程度为八级。被告支付鉴定费250元。2011年11月22 元、住院伙食补助费441元、医疗费5,834.3元、 2011年3月至10月停工留薪期工资差额800元、伤残鉴定费250元；二、原告武汉亚太物业服务 ...
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王某某要求A公司支付二次手术费用，法院不宜做出处理。《劳动能力鉴定、确认结论通知书》未确认王某某生活需要护理，因此王某某要求A公司支付护理费1260元的请求没有依据 七百四十元。五、被告A公司自本判决书生效之日起十日内支付原告王某某停工留薪期工资人民币一万一千七百四十五元。六、被告A公司自本判决书生效 ...
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，但南方公司于2009年7月30日擅自停工。鉴于上述事实，正式通知南方公司：一、自南方公司收到该《通知书》之日起，双方签订的上述所有合同 支付逾期完工违约金60000元及解除合同违约金100000元的诉讼请求，由于双方已经就擅自停工或者逾期完工应承担的违约金分别进行了约定，阿庆嫂公司起诉选择适用因南方 ...
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720元；4、判决被告向原告给付交通费350元；5、判决被告向原告给付停工留薪期待遇（12个月×本人工资2400）28800元；6、判决终止原被告 鉴定委员会受理后于2009年5月22日作出渝中劳鉴字[2009]133号《鉴定结论通知书》，鉴定结论为捌级，无护理依赖。劳动能力鉴定产生的相关费用1173 ...
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鉴定。2010年2月9日，本溪市劳动能力鉴定委员会作出《致残程度鉴定结论通知书》，鉴定原告属七级残。2010年5月5日，原告向本溪市溪湖区 ）、一次性伤残就业补助金16 000元（800元/月*20月=16 000元）、停工留薪期间的工资8800元（800元/月*12月-400元/月*2月=9600元 ...
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等级鉴定。2010年2月9日，本溪市劳动能力鉴定委员会作出《致残程度鉴定结论通知书》，鉴定原告属八级残。2010年5月5日，原告向本溪市溪湖 字[2010]第35号仲裁裁决，不予执行。故原告诉至本院，请求被告给付原告停工留薪期间的工资9600元、住院伙食补助费1144.50元、交通费 218元、一次性 ...
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判令被告本溪市轻工机械制造厂、本溪富华轻工机械制造有限公司给付原告医疗费1669元、停工留薪期间的工资4200元、住院伙食补助费105元、住院期间护理费300（被告 鉴定。2010年2月9日，本溪市劳动能力鉴定委员会作出《致残程度鉴定结论通知书》，鉴定原告属九级残。2010年5月5日，原告向本溪市溪湖 ...
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