服务机构直接结算。第二十六条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按照《工伤保险条例》第三十二条、第三十三条规定执行， 由用人单位按照本办法第二十七条、第二十八条规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，并终止工伤保险关系。第六章监督与管理第三十四条经办机构具体 ...
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第二条 兵团范围内各类企业、团场、有雇工的个体工商户(以下统称用人单位)应当参加工伤保险，为本单位全部职工、雇工和建立劳动关系的非全日制劳动者(以下统称职工)缴纳 条的规定享受工伤保险待遇。一级至四级工伤职工的伤残津贴在扣除个人应缴纳的基本医疗保险费部分后，实际领取的伤残津贴低于当地最低工资标准的，由 ...
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。驻本市胶州市、胶南市、即墨市、平度市、莱西市和崂山区、城阳区、黄岛区的用人单位工伤保险缴费费率由当地社会保险机构结合本地实际确定。第八条农民工在本市工作期间 津贴和护理费的具体标准按照工伤发生之日或职业病诊断之日的年龄及伤残等级确定：(一)满16周岁不满30周岁伤残等级一级的为20万元，二级为18 ...
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以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 (4)工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗，经医疗机构出具证明， %或者30%。 工伤待遇可以划分为十个等级，具体每个等级的待遇补助是多少?请看下文介绍： 一至四级待遇 1、标准：支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个 ...
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的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为２４个月的本人工资，二级伤残 地区职工平均工资的60%计算。第四、缴费工资低于实际工资，责任谁来承担？工伤保险待遇由社会保险经办机构根据缴费工资核定，由于缴费工资低于职工实际获取劳动报酬 ...
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关系，退出工作岗位，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级 一次性伤残就业补助金全额支付；距正常退休年龄不足五年的，每减少一年，一次性伤残就业补助金递减百分之二十；距正常退休年龄不足一年的按百分之十支付。享受 ...
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伙食补助费。(三)外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工 等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。(八)一次性伤残补助金。标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残 ...
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2012年度西安市城镇非私营单位在岗职工年平均工资为45846元，职工月平均工资为3820.5元。 根据《工伤保险条例》（2011年1月1日）、《陕西省 事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 【具体工伤待遇项目及标准如下】： 一、一次性伤残补助金： 1、一级伤残=本人工资27个月 2、二级 ...
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社会保障基金财政专户，用于下列支出： （一）工伤医疗费； （二）一级至四级工伤人员伤残津贴； （三）一次性伤残补助金； （四）生活护理费； （五）丧葬补助金 死亡，其直系亲属按照《条例》第三十七条的规定享受相关待遇。 一次性工亡补助金标准为：因工死亡的，为54个月统筹地区上年度职工月平均工资；视同工伤 ...
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社会保障基金财政专户，用于下列支出： （一）工伤医疗费； （二）一级至四级工伤人员伤残津贴； （三）一次性伤残补助金； （四）生活护理费； （五）丧葬补助金 死亡，其直系亲属按照《条例》第三十七条的规定享受相关待遇。 一次性工亡补助金标准为：因工死亡的，为54个月统筹地区上年度职工月平均工资；视同工伤 ...
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