、财务负责人等人员在股东及其关联企业中有无兼职;2.公司是否能够自主招聘经营管理人员和职工;3.公司的生产经营管理部门、采购销售部门、人事等机构是否具有 其参与程度如何;(不包括股权分置改革过程中召开的相关股东会议。)2.公司召开股东大会时,是否发生过征集投票权的情形;(不包括股权分置改革过程中召开的 ...
//www.110.com/fagui/law_185447.html -
了解详情
,应安置在集体所有制的单位。 (三)被撤销公司中属于从社会上招聘的人员,公司主管部门应尽量予以安置;安排有困难时,可以解聘。对辞退的人员,视公司 单位,下同)组织有关单位和有关人员成立清算小组,制订清理方案和实施办法,负责对公司的资产和债权债务进行全面清理。清查小组的人员名单、清理方案和实施办法,凡 ...
//www.110.com/fagui/law_85874.html -
了解详情
公司股东对控股股东行为提出质询及指控控股股东侵害中小投资者利益时,控股股东应就有关事项作出说明并在股东大会相关表决事项上回避。?(二)控股股东没有 由董事会选聘;副总经理和财务负责人由总经理提请董事会聘任。鼓励上市公司通过企业高级经理人才市场公开招聘经理层成员。?(四)建立高管人员任职情况备案制度。 ...
//www.110.com/fagui/law_39923.html -
了解详情
陈述与证据不予认可,但并未提供充分证据予以反驳。另,物业公司称依照保安公司管理的相关规定,保安公司在招聘保安员之后必须将员工信息上传至属地公安系统的内部网站, 主张与小王不存在劳动关系,管理系统中小王的信息系帮别人查询有无犯罪记录时录入,但其未能提供证据支持其说法,应承担举证不能的责任;同时,如果保安 ...
//www.110.com/ziliao/article-541506.html -
了解详情
陈述与证据不予认可,但并未提供充分证据予以反驳。另,物业公司称依照保安公司管理的相关规定,保安公司在招聘保安员之后必须将员工信息上传至属地公安系统的内部网站, 主张与小王不存在劳动关系,管理系统中小王的信息系帮别人查询有无犯罪记录时录入,但其未能提供证据支持其说法,应承担举证不能的责任;同时,如果保安 ...
//www.110.com/ziliao/article-540094.html -
了解详情
陈述与证据不予认可,但并未提供充分证据予以反驳。另,物业公司称依照保安公司管理的相关规定,保安公司在招聘保安员之后必须将员工信息上传至属地公安系统的内部网站, 主张与小丁不存在劳动关系,管理系统中小丁的信息系帮别人查询有无犯罪记录时录入,但其未能提供证据支持其说法,应承担举证不能的责任;同时,如果保安 ...
//www.110.com/ziliao/article-538812.html -
了解详情
我们单位是工资+奖金的构成。招聘时公司承诺三个月转正 转正之后奖金按照每个月公司效益发放 每个月大概在2500左右。签订合同时 合同上只注明工资2400.但是三个月之后公司拒绝全额发放我这部分的奖金,现在每个月奖金只给我500到600. 我有保存他们的招聘广告 请问这样申请劳动仲裁有用吗?...
//www.110.com/ask/question-2671088.html -
了解详情
贸易有限公司成都百合会商贸有限公司与成都沙漠泉眼商贸有限公司及成都众和亿家商贸有限公司招聘骗局与成都狮柯商贸限公司,成都博煜达企业管理咨询有限公司这8家均是招聘 骗局公司每天在成都各大人才市场大量招聘人员搞所谓的理财培训,去的求职者在面试时就是听课既洗脑,这8家皮包公司都是金朝阳财富俱乐部的下线来做的 ...
//www.110.com/ask/question-2651865.html -
了解详情
贸易有限公司成都百合会商贸有限公司与成都沙漠泉眼商贸有限公司及成都众和亿家商贸有限公司招聘骗局与成都狮柯商贸限公司,成都博煜达企业管理咨询有限公司这8家均是招聘 骗局公司每天在成都各大人才市场大量招聘人员搞所谓的理财培训,去的求职者在面试时就是听课既洗脑,这8家皮包公司都是金朝阳财富俱乐部的下线来做的 ...
//www.110.com/ask/question-2651853.html -
了解详情
贸易有限公司成都百合会商贸有限公司与成都沙漠泉眼商贸有限公司及成都众和亿家商贸有限公司招聘骗局与成都狮柯商贸限公司,成都博煜达企业管理咨询有限公司这8家均是招聘 骗局公司每天在成都各大人才市场大量招聘人员搞所谓的理财培训,去的求职者在面试时就是听课既洗脑,这8家皮包公司都是金朝阳财富俱乐部的下线来做的 ...
//www.110.com/ask/question-2647538.html -
了解详情