未签订劳动合同怎么申请劳动仲裁 -全站搜索

未签订劳动合同，拖欠工资，为了追回工资申请劳动仲裁，不予受理。原因是主体不合格，提交的工厂注册已经注销。我该怎么讨要我的工资？...

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前实习期期间,找到一份工作,未签订劳动合同,口头约定工资,约定压一月工资,工资一月一发,到现在马上四个月了,只发了一月工资,向公司提出辞职申请,未等同意就走了,现有公司面试试用证明复印件,公司所有员工通信表,公司餐卡,工作期间一个月考勤表复印件,有这些证据可以劳动仲裁么?胜诉机率大不大,下一步该 ...

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申请仲裁要求公司怎样的补偿合

我想咨询一下，我到一家公司工作了6个月零8天，公司一直也未与签订劳动合同，社保也一直拖着未交，我跟公司交谈无结果后辞职了，但公司扣着我工资不，当时口头承诺我的提成是销售额的5%，但没有正式的书面文件，提成也一直未发过，请问我申请仲裁，要求公司给我怎么样的补偿才合适，谢谢！现在公司还无凭无据说我借公司 ...

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劳动争议

。我2009年11月进厂做事到现在共11个月，2010年10月12日前未签订劳动合同 3。一直以来单位未为我参保 4。以工衣名义向员工收取36元钱。跟单位交涉，，问： 1。能不能就对那些问题提出仲裁了？ 2。补签合同日期应是入职那天还是补签那天？如果是入职那天，怎么知道是补签的，补签日期如何确定？ ...

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无合同申请双倍工资

我签字的13300元工资收据复印件，上面的字迹是两个人的。现在想以未签订劳动合同起诉他支付双倍工资差额，发工资的网上银行条在公司，我工资卡只能查到收款数额和时间查不到汇款账号，还能准备什么证据？起诉之前必须申请劳动仲裁吗？想找律师代理行吗？费用怎么算？...

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单位违反劳动法，我被迫破辞职。辞职信怎么写？

的公司，一直到现在公司都未与我签订书面的劳动合同，而且又扣押一个月的工资，并且未给本人缴纳社保。我想辞职，不知道辞职信该怎么写，请具体说下。还有出具已交接工作的证明。我想不提前30天辞职，辞职报告交上去立刻离开公司并申请劳动仲裁，辞职信还需要EMS给公司吗？希望大侠们帮小弟合理规避下风险，不胜感激， ...

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关于主动要求解除劳动关系的咨询！

各位老师好！我11年5月份进入公司，至今公司未与我签订劳动合同，公司现在说是工作上面的疏忽，忘记了，但是相关社会保险都缴纳了；我现在主动要求与解除劳动关系，但是公司不愿意和我解除劳动关系。因为公司申请离职是在电脑OA办公系统内才能提交，没有书面的资料，为了劳动仲裁能拿到一个月的补偿金，我必须选择 ...

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劳动纠纷

一家公司工作1年多了，公司一直未与我们签订书面劳动合同，更没有什么保险及补偿，公司叫人暗示我离职，并答应给我一点奖金（我不知道是怎么补的）口头承诺月底把工资（，可公司之前承诺我的社保都没有提，还有一个月的工资没有给我，我现在还能申请仲裁吗？怎样申请呢，（所谓的一年补一个月工资是基本工资吗）谢谢！...

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劳动赔偿金额如何计算

到一家私人企业上班，9月底辞职。在职期间未签订劳动合同，未上保险，每天上班9个半小时每周休息一天，也没有法定节假日可言。如果申请劳动仲裁应该让他赔偿哪些费用？我的工资？），得到的每天的工资再×相应的倍数，还是只按照最后一次的工资计算前几个月的加班费就可以？如果我任职没到一年那每天的加班费是怎么计算？...

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劳动赔偿金额如何计算

到一家私人企业上班，9月底辞职。在职期间未签订劳动合同，未上保险，每天上班9个半小时每周休息一天，也没有法定节假日可言。如果申请劳动仲裁应该让他赔偿哪些费用？我的工资？），得到的每天的工资再×相应的倍数，还是只按照最后一次的工资计算前几个月的加班费就可以？如果我任职没到一年那每天的加班费是怎么计算？...

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