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的机会均等(Chancengleichheit)(德国基本法第3条)出发,引申出对于上诉期间内申请诉讼费用救助的贫穷当事人,应保障其在程序上的法律地位与经济上能自己 就民事纠纷解决机制而言,现阶段的法治实践中主要方式有:仲裁、行政调解、第三人斡旋、劳动仲裁、消协调解、法院调解等。对于这些替代性纠纷解决 ...
//www.110.com/ziliao/article-224246.html -了解详情
的法律结果是设立一个外商投资企业,按照中国目前的外资企业法律,仍然需要完成手续颇多的审批手续。《关于外国投资者并购境内企业的规定》中指明了一些审批机关,例如 合同、贷款与担保、相关证照、资产(包括土地和建筑物)、劳动事宜、环保事宜、知识产权、诉讼与仲裁、保险等。 在尽职调查过程中,并购律师的主要职责是 ...
//www.110.com/ziliao/article-214311.html -了解详情
腰部瘫痪,被评为伤残四级。单位拒绝赔偿他。后经人介绍慕名找到本律师,经过劳动仲裁,使得该工人获得十分满意的赔偿,赔偿获得的工伤待遇计算到正常死亡时为止也 工伤?2、右脚1-5节脚趾全部截肢能鉴定为几级工伤伤残等级?3、申请工伤认定需要提交哪些材料?4、工伤职工可以享受哪些工伤保险待遇?5、我该怎样解决 ...
//www.110.com/ziliao/article-165498.html -了解详情
年1月-8月工资的双倍工资。(依据:82条) 三、如果能够赔偿,赔偿金应该在什么时间内全部支付给我。 四、我是山西的,他拖欠我工资长达十个月,我 不敢举报到监察大队或是劳动仲裁部门,怕他们跑了,多次与他们协商也不行,我应该怎么办才能最好的保护自己的合法权益?律师说如果申请仲裁,我需要举证,证明自己在该 ...
//www.110.com/ask/question-1886.html -了解详情
以上劳动合同,我们已经申请劳动仲裁。我们需要提供什么证据支持他们违反四十一条获得2N赔偿的证据呢? 2、仲裁期间我们一直没有办理离职手续。因为拿不到 初步按照岗位公司作为基数的。请问带薪年假的基数应该按全年的月平均?还是按照劳动合同规定的岗位工资和绩效工资的总和?还是他们认为的基本工资(他们把合同中 ...
//www.110.com/ask/question-1847472.html -了解详情
的开示),包括开庭案件当事人在内的绝大多数会选择与对方达成和解或者调解。[26]在不服劳动仲裁裁决起诉到法院的案件中,此类情况更为普遍。例如,许多仲裁案件 1055人签名按手印的诉状来院起诉时,该院迅速办理立案及缓交诉讼费手续,并根据原告申请,于第一时间把冯展面粉厂的价值30余万元的厂房设备予以查封。 ...
//www.110.com/ziliao/article-225772.html -了解详情
胁迫说,如果不签,就自己回去。就只好签了。 我于7月15号,以书面的形式申请辞职。但辞职理由我没有如实说明。辞职单部门经理也已经与7月25号签字同意了,但 下:我现在的劳动关系应该是解除了吧?这个培训协议有效吗?我能起诉他这个协议是胁迫我签的吗? 如果,采取额劳动仲裁需要注意什么需要收集什么证据?...
//www.110.com/ask/question-2056.html -了解详情
天产假,产假期间未发工资询问后说是生育津贴申请下来发生育津贴,不发工资。现在还未出产假。但是想仲裁。请问需要什么材料?另外主张那些赔偿?如何计算? 需要各位 答应但是有事脱不开没去。3月底给我发了解除劳动合同通知书,上面写着待哺乳期过了到公司办理离职手续。。我当时应该续签么?现在有了解除劳动合同通知书 ...
//www.110.com/ask/question-2374146.html -了解详情
不想继续在这家公司继续工作下去了。 希望离职, 我应该怎么办? 跟公司签订过劳动合同, 但后来有一次公司把合同收回,至今没有发回到手上。 公司社保和 公司目前坚决反对。 这样一个情况我是否能申请仲裁? 如果仲裁失败了对我有什么影响。 仲裁需要注意些什么? 另外如果仲裁, 我现在可以和公司办理离职手续?...
//www.110.com/ask/question-1025571.html -了解详情
行政诉讼,要求撤销认定。也就是说,劳动部门在该指导意见出台后,不再受理此类工伤认定申请。但是出台这个指导意见,没有作周全的考虑,该指导意见与劳动部门的[2005] ,可以及时获得法院处理,一般情况半年即可解决(之前要走工伤认定、劳动仲裁程序至少需要一年),但是补偿金额要比以前可能要降低一些,另外,诉讼 ...
//www.110.com/ziliao/article-524696.html -了解详情
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