年起，被告以酒店效益不好为由，按员工工资档次不同，每人每月从工资中被扣除不同数额工资。2008年劳动合同法实施后，被告未与原告签订劳动合同。2003年 代扣社会保险，却未按照原告工资标准缴纳社会保险，存在过错，原告杨邑洛要求解除劳动关系，理由成立，被告应按每月3000元的工资标准支付原告10个半月经济 ...
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起，被告以酒店效益不好为由，按员工工资档次不同，每人每月从工资中被扣除不同数额工资。2008年劳动合同法实施后，被告未与原告签订劳动合同。2006年 代扣社会保险，却未按照原告工资标准缴纳社会保险，存在过错，原告徐红伟要求解除劳动关系，理由成立，被告应按每月1500元的工资标准支付原告9个月经济补偿金 ...
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大道46号海南省农行宿舍602室。委托代理人劳世全，海口中房建筑设计院员工。被告：海南华侨旅业股份有限公司，地址：海口市滨海大道华信路3号。 月29日以[2000]019号仲裁裁定书作出裁决：“一、被诉人(被告)与申请人(原告)补签劳动合同；二、驳回申诉人其他申诉请求；三、仲裁费由双方承担”。同年6月 ...
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原告)：杨稳生，男，1965年12月13日出生，汉族，住海口市新南洋酒店附近出租屋。被上诉人(原审被告)：海南东台房地产开发公司，住所地海口市海秀大道顺发 洋浦东泰房地产开发有限公司(下称东泰公司)于2001年3月19日下达与所有员工解除劳动合同通知，因上诉人直至向法院起诉时止均吃、住在被上诉人处，对 ...
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章补贴范围第八条经市工商行政管理部门登记注册的下列企业所组织的本企业员工技能培训，其农民工可享受技能培训补贴：（一）享受政府直通车服务的企业； 办理：（一）农民工持本人身份证原件和复印件、国家职业资格证书原件和复印件、劳动合同或社会保险卡原件和复印件及银行存折复印件，到职业技能竞赛主办单位申请技能培训 ...
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“河南新乡金钢工具有限责任公司全体员工：我公司决定自公告之日起至2008年1月30日在新乡市中州快捷酒店与职工签订劳动合同，望广大职工届时持有效 鉴于河南新乡金钢工具有限责任公司未依法为其缴纳社会保险费用，其要求与公司解除劳动关系，由公司支付其经济补偿金7200元，并支付额外经济补偿金3600元。4、 ...
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看情况而定，可已经递了十来天了，经理一直赖着不批，说要是找到有人来接替她就放她走，可是哪有认识的人啊，他们酒店也一直招不到人，就这样赖着不让走！酒店和员工不签劳动合同，也不帮交金，如果就这样不批走掉，工资也拿不到，到底该怎样维护自己的权益，尽早脱离苦海？？？...
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山俱乐部！承包酒吧的用工人员！（俱乐部是云山酒店外租经营的）今年10月28号突然停业！据酒店负责人说是因为俱乐部拖欠房租水电费给关门的！现在俱乐部还拖欠我们大部分员工9月和10月份工资还有押金怎么办？怎么可以讨回？我们工作期间是没签订劳动合同的！...
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申请人于2014年9月17号提出解除劳动合同，并且以申请人能力不足， 不合格为由，公司有意不支付经济补偿，说公司没有辞退通知和辞退员工的说法， 故意拿离职申请书让 效果图表现组3人分配并加班完成，工资结算的时候却没有拿到劳动报酬。 提成（及奖金）的鼎豪酒店外观（一张），晚装酒吧沙发设计（3个沙发）， ...
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，当时签了三年的合同，单位购买的社保在我妈妈50岁的时候已经停缴，现在合同到期，酒店以我妈妈已经达到退休年龄为由，提出解除劳动合同。她的社保全部加起来只有3年，所以现在不能享受基本养老保险待遇。 我想问这种情况被辞职，应该参照什么法规？什么条款？可以得到经济 ...
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