职工个人缴纳的基本养老保险费，由用人单位每月从职工工资中代扣代缴。职工退休后，不再缴纳基本养老保险费。职工个人按规定比例缴纳的基本养老保险费不计入个人所得税的 条参保人员退休后死亡的丧葬费、一次性抚恤费由社会保险经办机构按国家和省有关规定支付。第三十九条实行企业化管理的事业单位职工的基本养老保险待遇， ...
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退休人员待遇水平平衡衔接，对在２００７年１月１日（不含）前退休的人员，按企业职工基本养老金计发办法计发的基本养老金，如低于按原事业单位职工退休金计发 ”的前提下经税务主管机关审核，在计算应纳税所得额时，其实际发生的企业工资总额按国家税收规定给予税前扣除。２、积极探索以按劳分配为主体的多种收入分配形式 ...
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职工个人缴纳的基本养老保险费，由用人单位每月从职工工资中代扣代缴。职工退休后，不再缴纳基本养老保险费。职工个人按规定比例缴纳的基本养老保险费不计入个人所得税的 条参保人员退休后死亡的丧葬费、一次性抚恤费由社会保险经办机构按国家和省有关规定支付。第三十九条实行企业化管理的事业单位职工的基本养老保险待遇， ...
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]583号）的有关规定，给退休人员增加的补贴；6．根据《关于机关、事业单位工资制度改革后离退休的人员有关离退休待遇问题的通知》（京人工[1994] 中“N”计算到国家规定转制时间的上月；“C0/C1”为职工退休时上一年本市职工平均工资与单位转制当年本市职工平均工资的比值（保留两位小数）；计算“S”时， ...
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其职工养老保险、失业保险、医疗保险等享受当地机关、事业单位职工同等待遇。(十二)人武部职工工资、福利待遇、社会养老保险、失业保险、医疗保险、住房补贴等各项 劳动的，人武部应予以解聘。停薪留职期间不享受各种津贴、补贴和劳动福利待遇。(十九)职工退休、解聘、辞退、病故等人员变动应及时通知当地财政部门。第五 ...
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补充医疗保险费在职工工资总额的3%以内计提，从成本中列支。第二十一条医疗保险基金的列支渠道为：行政机关和由财政全额拨款的事业单位列入单位部门预算， 医疗保险缴费率，一次性缴足至上述规定缴费年限的医疗保险费后，方可享受退休职工医疗保险待遇。在苏州市区基本医疗保险全面实施时限(2002年7月1日)前工作的 ...
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为保证退休人员待遇水平平稳衔接，对在2005年10月1日(不含)前退休的人员，按企业职工基本养老金计发办法计发的基本养老金，如低于按原事业单位职工退休金计发办法 无力补发或退还的，要做出偿还计划，明确偿还责任、偿还办法和期限。改制前结存的工资基金、奖励基金、福利基金，属原单位职工共同所有，改制时经职工 ...
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补充医疗保险费在职工工资总额的3%以内计提，从成本中列支。第二十条医疗保险基金的列支渠道为：行政机关和由财政全额拨款的事业单位列入单位部门预算，资金 医疗保险缴费率，一次性缴足至上述规定缴费年限的医疗保险费后，方可享受退休职工医疗保险待遇。在苏州市区基本医疗保险全面实施时限(2002年7月1日)前工作 ...
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统一编码；省分行统筹机构负责对所属地（市）分行统一编码；各级统筹机构负责对所属单位职工按发证年度、顺序统一编码。二）编码规则１．码位长度为７组１６位 可提高５％～１５％（按退休时组织确定的计发比例填写）。２．国发〔１９８９〕８２号文件规定：国家机关事业单位工作人员工资调整待遇标准：（１）提高离休人员的 ...
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财政部门按规定办理批复，划转劳动工资、社会保险等手续；同级财政部门（国有资产管理部门）核实国家资本金，注销行政事业单位国有资产产权登记，进行清产核资、清理 人员待遇水平平稳衔接，对在２００６年年底前退休的人员实行５年过渡期，过渡期内按企业职工基本养老金计发办法计发的养老金，如低于按原事业单位职工退休金 ...
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