主管部门管理。具体实施按《关于加强我省国有改制和破产企业离休干部管理服务工作的意见》执行。第二十九条省属关闭破产企业退休人员移交当地社区服务机构， 我省有关再就业优惠政策。本企业的军队转业干部的安置工作，按照人事部《关于认真解决部分在企业工作的军队转业干部生活困难问题的通知》(人发(2002)82号) ...
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年10月27日）（71） 国务院关于工人退休、退职的暂行办法（1978年6月2日）（89） 国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法（1978年6月2 申领发放办法（2000年10月26日）（458） 劳动和社会保障部?财政部?人事部关于事业单位参加失业保险有关问题的通知（1999年8月30日）（463） ...
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影响企业的经营积极性。为了解决这个问题，根据国务院领导同志的指示，经商得劳动人事部、财政部、全国总工会同意，决定在国家对退休费的支付办法没有新的规定之前， 专用。企业和统筹单位关于退休基金的交拨，一律通过银行办理。退休职工易地支付退休费的办法应继续执行。 八、离休干部经费是否与退休基金合并实行统筹，请 ...
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乙肝病毒携带者案、周香华诉中国建设银行平顶山市分行强制女性职员55周岁退休案等为代表的一批直接张扬宪法平等权的经典案例。这些案件的原告不仅向 】 李成，四川大学法学院讲师，法学博士。 【注释】 [1]详见教育部办公厅《关于加强高校毕业生就业信息服务工作的通知》(教学厅［2013］5号)；国务院办公厅 ...
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城镇医药卫生体制改革的指导意见》（以下简称〈指导意见〉）、《福建省人民政府关于加强公共卫生体系建设深化医疗卫生体制改革的若干意见（试行）》、市委、 联合组建社会化的后勤服务集团，单独核算，自负盈亏。?21、根据中组部、人事部、卫生部《关于深化卫生事业单位人事制度改革的实施意见》（人发〔2000〕31号 ...
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工作领导小组批准的各专业技术职务试行条例，国务院职称改革工作领导小组和国家人事部关于专业技术职务经常性评聘工作的有关规定进行。 第二条 专业技术职务评聘工作要 也可相应于一个重大项目(课题)的周期，但不应超过专业技术人员的离、退休年龄。在聘任期内，若更换单位行政主要负责人，继任负责人不得随意更改或解除 ...
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无需办理聘用制干部手续。根据国家人事部国人部发〔2004〕63号文件的规定，原告一直从事专业技术岗位工作，应当按照所聘岗位国家规定的条件办理退休，即原告 期限应为无固定期限。另外，根据上海市卫生局沪卫人〔2002〕232号《关于加强本市公立医疗机构岗位聘用工作的指导意见》的规定，由于原告没有取得相应的 ...
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劳动、分配等相关制度改革。水管事业单位，根据省政府办公厅《转发国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(粤府办(2002)69号)的精神及 。水管体制改革工作政策性强，牵涉面广，任务艰巨，各级政府必须高度重视，加强对水管体制改革工作的领导，根据省的实施方案，结合实际，推动本地区 ...
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人退发 [1993] 1号文件提高护理费标准的理由不能成立。原告属异地安置的退休干部，由被告接管并对其提供抚恤金是其法定职责。 （2）案件评析 该案 意义上所讲的立法解释。除此之外，还有司法解释。根据《全国人民代表大会常务委员会关于加强法律解释工作的决议》第2条，最高人民法院和最高人民检察院可以在具体 ...
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的管理，维护和保障事业单位及其工作人员的合法权益，根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2002]35号)和有关法律 其它条件。 第八条事业单位聘用工作人员，应当打破个人身份界限，原有人员的干部、工人身份作为档案身份，不作为应聘上岗的条件。 第九条事业单位聘用 ...
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