《外来人员就业证》、办理招工录用备案手续和为用人单位签发去外地招(聘)用农民工的联系函。全市各级各类职业介绍机构暂停接受外地民工的求职登记，暂停向用人 而从事职介活动的，要依法查处。 三、要严格实行用人单位责任制。防治非典期间，用人单位不得单方面解除农民工劳动合同，不得以防治非典为由遣散、辞退农民工 ...
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劳仲裁字[2010]第0127号仲裁裁决书，确认董兴涛与河南地矿建设公司存在劳动关系。河南地矿建设公司对该仲裁裁决不服，向本院提起诉讼，要求确认双方 其他部委发布了一系列行政规章，用以加强建筑业劳动合同管理，推进建筑业参加工伤保险。《关于加强建设等行业农民工劳动合同管理的通知》（劳社部发[2005]9 ...
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公司经理。委托代理人周民惠，河南首位律师事务所律师。上诉人张玉万因劳动争议纠纷一案，不服平顶山市新华区人民法院（2009）新民初字第965号民事判决， 政策不允许这种务工形式，所以就出现了张玉万与平顶山市安平劳务有限公司签订农民工劳动合同，并由此张玉万被派遣到平顶山市七星煤业有限责任公司务工，工作时间 ...
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转发了《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》，规范了事业单位聘用合同管理制度。转换事业单位用人机制，试行人员聘用制度，是事业单位人事管理的 。据抽样调查统计，建筑业、餐饮服务业的劳动合同签订率只有40%左右，农民工劳动合同签订率在30%左右，中小型非公有制企业劳动合同签订率不到20%.很多用人单位为 ...
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，2007年11月原告与禹州市禹平宛劳务服务有限责任公司签订了为期二年的农民工劳动合同，合同期间自2007年12月1日至2009年11月30日，该合同经 煤一矿处工作，由被告统一代为管理，具体管理内容包括：务工人员的岗前培训、劳动安全生产教育、安全技术培训和复训、技术指导，办理发放安全资格、上岗证等； ...
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审理查明，2007年12月1日，原告与福泰劳务公司签订了为期二年的农民工劳动合同，合同期间自2007年12月1日至2009年11月30日，该合同经 平煤一矿处工作，由被告统一代为管理，具体管理内容包括：务工人员的岗前培训、劳动安全生产教育、安全技术培训和复训、技术指导，办理发放安全资格、上岗证等；代为 ...
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年1月，原告与禹州市禹平宛劳务服务有限责任公司签订了为期二年的农民工劳动合同，合同期间自2007年12月1日至2009年11月30日，该合同经 平煤一矿处工作，由被告统一代为管理，具体管理内容包括：务工人员的岗前培训、劳动安全生产教育、安全技术培训和复训、技术指导，办理发放安全资格、上岗证等；代为考勤 ...
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年12月1日，原告与唐河县宛平劳务服务有限责任公司签订了为期二年的农民工劳动合同，合同期间自2007年12月1日至2009年11月30日，该合同经 平煤一矿处工作，由被告统一代为管理，具体管理内容包括：务工人员的岗前培训、劳动安全生产教育、安全技术培训和复训、技术指导，办理发放安全资格、上岗证等；代为 ...
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年1月，原告与禹州市禹平宛劳务服务有限责任公司签订了为期二年的农民工劳动合同，合同期间自2007年12月1日至2009年11月30日，该合同经 平煤一矿处工作，由被告统一代为管理，具体管理内容包括：务工人员的岗前培训、劳动安全生产教育、安全技术培训和复训、技术指导，办理发放安全资格、上岗证等；代为考勤 ...
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年元月1日，原告与禹州市禹平宛劳务服务有限责任公司签订了为期二年的农民工劳动合同，合同期间自2007年12月1日至2009年11月30日，该合同经 平煤一矿处工作，由被告统一代为管理，具体管理内容包括：务工人员的岗前培训、劳动安全生产教育、安全技术培训和复训、技术指导，办理发放安全资格、上岗证等；代为 ...
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