年，胡国文等人申请劳动仲裁已超过《劳动法》第八十二条规定的仲裁申请时效为由，作出（2007）芙劳仲字第14号不予受理通知书，决定不予受理胡国文 的民事纠纷，依法不属于人民法院受理民事诉讼的范围，不应由人民法院主管，人民法院经开庭审理查明后，应当依法裁定驳回起诉。胡国文可以就自己请求涉及的事项依法向主管 ...
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年，陈月斌等人申请劳动仲裁已超过《劳动法》第八十二条规定的仲裁申请时效为由，作出（2007）芙劳仲字第14号不予受理通知书，决定不予受理陈月斌 之间的民事纠纷，依法不属于人民法院受理民事诉讼的范围，不应由人民法院主管，人民法院经开庭审理查明后，应当依法裁定驳回起诉。陈月斌可以就自己请求涉及的事项依法向 ...
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年，陈志泉等人申请劳动仲裁已超过《劳动法》第八十二条规定的仲裁申请时效为由，作出（2007）芙劳仲字第14号不予受理通知书，决定不予受理陈志泉 之间的民事纠纷，依法不属于人民法院受理民事诉讼的范围，不应由人民法院主管，人民法院经开庭审理查明后，应当依法裁定驳回起诉。陈志泉可以就自己请求涉及的事项依法向 ...
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年，王伯强等人申请劳动仲裁已超过《劳动法》第八十二条规定的仲裁申请时效为由，作出（2007）芙劳仲字第14号不予受理通知书，决定不予受理王伯强 之间的民事纠纷，依法不属于人民法院受理民事诉讼的范围，不应由人民法院主管，人民法院经开庭审理查明后，应当依法裁定驳回起诉。王伯强可以就自己请求涉及的事项依法向 ...
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年，徐再坤等人申请劳动仲裁已超过《劳动法》第八十二条规定的仲裁申请时效为由，作出（2007）芙劳仲字第14号不予受理通知书，决定不予受理徐再坤 之间的民事纠纷，依法不属于人民法院受理民事诉讼的范围，不应由人民法院主管，人民法院经开庭审理查明后，应当依法裁定驳回起诉。徐再坤可以就自己请求涉及的事项依法向 ...
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年，柳尚斌等人申请劳动仲裁已超过《劳动法》第八十二条规定的仲裁申请时效为由，作出（2007）芙劳仲字第14号不予受理通知书，决定不予受理柳尚斌 之间的民事纠纷，依法不属于人民法院受理民事诉讼的范围，不应由人民法院主管，人民法院经开庭审理查明后，应当依法裁定驳回起诉。柳尚斌可以就自己请求涉及的事项依法向 ...
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年，尹建文等人申请劳动仲裁已超过《劳动法》第八十二条规定的仲裁申请时效为由，作出（2007）芙劳仲字第14号不予受理通知书，决定不予受理尹建文 之间的民事纠纷，依法不属于人民法院受理民事诉讼的范围，不应由人民法院主管，人民法院经开庭审理查明后，应当依法裁定驳回起诉。尹建文可以就自己请求涉及的事项依法向 ...
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年，徐淑纯等人申请劳动仲裁已超过《劳动法》第八十二条规定的仲裁申请时效为由，作出（2007）芙劳仲字第14号不予受理通知书，决定不予受理徐淑纯 之间的民事纠纷，依法不属于人民法院受理民事诉讼的范围，不应由人民法院主管，人民法院经开庭审理查明后，应当依法裁定驳回起诉。徐淑纯可以就自己请求涉及的事项依法向 ...
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年，羊爱莲等人申请劳动仲裁已超过《劳动法》第八十二条规定的仲裁申请时效为由，作出（2007）芙劳仲字第14号不予受理通知书，决定不予受理羊爱莲 之间的民事纠纷，依法不属于人民法院受理民事诉讼的范围，不应由人民法院主管，人民法院经开庭审理查明后，应当依法裁定驳回起诉。羊爱莲可以就自己请求涉及的事项依法向 ...
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年，蒋德钧等人申请劳动仲裁已超过《劳动法》第八十二条规定的仲裁申请时效为由，作出（2007）芙劳仲字第14号不予受理通知书，决定不予受理蒋德钧 之间的民事纠纷，依法不属于人民法院受理民事诉讼的范围，不应由人民法院主管，人民法院经开庭审理查明后，应当依法裁定驳回起诉。蒋德钧可以就自己请求涉及的事项依法向 ...
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