保障监察执法力度,强化女职工权益保护的监督检查《劳动法》和《劳动保障监察条例》对女职工权益维护和侵犯女职工合法权益应承担的法律责任进行了明确规定。各级 维护女职工合法权益的专项检查活动,专项检查的重点放在民营企业与女职工签订劳动合同情况、最低工资标准落实情况、非法使用女童工情况、超强度加班情况以及参加 ...
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'的考核,即在参保人数中扣除退休、异地转移、企业转改制分流、终止和解除劳动合同等原因终止和中断缴费的人数后,考核净增加的实际缴费人数。要进一步强化 税工资总额的核对分析,对差异情况不能说明理由的,地税部门协助劳动保障监察机构按《劳动保障监察条例》进行查处。社会保险经办机构应按照纳税主体单位的划分办法, ...
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搞好全国社保基金监管工作。(十八)指导吉林、黑龙江两省继续做好完善城镇社会保障体系试点工作。坚持试点工作指导思想,加强工作指导和监督检查,基本完成试点 的培训和监督管理。(二十三)加强劳动保障监察工作。广泛深入地开展《劳动保障监察条例》学习宣传活动;完善劳动保障监察程序和监察员管理工作制度,重点推进 ...
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。工资的支付标准不得低于省人民政府批准公布的当地最低工资标准。用人单位应当按照劳动合同的约定,按时足额支付农民工工资。工资支付日遇法定节假日或者休息日的,用人 部门责令限期改正;拒不改正或者拒不履行处理决定的,依照《劳动保障监察条例》 第三十条规定予以处罚。必要时可依法提请同级人民政府责令停业整顿并 ...
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。工资的支付标准不得低于省人民政府批准公布的当地最低工资标准。用人单位应当按照劳动合同的约定,按时足额支付农民工工资。工资支付日遇法定节假日或者休息日的,用人 部门责令限期改正;拒不改正或者拒不履行处理决定的,依照《劳动保障监察条例》 第三十条规定予以处罚。必要时可依法提请同级人民政府责令停业整顿并 ...
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依法吊销营业执照,有劳动用工行为的,由人力资源社会保障行政部门依照《劳动保障监察条例》实施劳动保障监察,并及时通报工商行政管理部门予以查处取缔;国资委负责 实名制管理、工资一卡通、工程款与职工工资账户分离列支办法等制度,从源头上保障建筑业职工合法权益。(七)认真做好专项检查有关材料报送和总结工作。各地 ...
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平和张新民的名子。而被告作出了平劳社监罚字(2009)第28号劳动保障监察行政处罚决定书,对原告处以15000元罚款的行政处罚,原告认为该处罚事实不清、 建安公司作出平劳社监罚字(2009)第28号劳动保障监察行政处罚决定书,认为原告违反了《劳动保障监察条例》第六条的规定,对原告处以15000元罚款的 ...
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、流动、失业、培训、工作简历、缴纳社会保险以及领取失业保险金等情况。第二十三条 《劳动手册》由市劳动部门统一印制,统一编号,统一免费发放。第二十四条 用人单位凭 三十条 用人单位违反本办法规定,扣押劳动者证件、实物的,由劳动部门依据《江西省劳动保障监察条例》第三十五条第(二)项的规定,责令改正,并处以 ...
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建筑企业农民工参加工伤保险。 三、配套政策进一步落实和完善农民工参保、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤待遇支付方面的有关政策,方便农民工参保和领取待遇。(一)按照国务院 部门要严格按照《劳动法》、《工伤保险条例》、《劳动保障监察条例》、《社会保险费征缴条例》等法律法规的规定,将用人单位为农民工办理工伤保险 ...
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等劳动保障法律法规规章,以及行政复议法、行政诉讼法、立法法、行政处罚法、国家赔偿法等与劳动保障依法行政工作有关的法律法规。 二、维护劳动者合法权益,围绕改善农民工进城就业环境做好《劳动保障监察条例》等法律法规的宣传(一)2005年是《劳动保障监察条例》颁布实施的第一年,区县劳动保障局要 ...
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