）： 身份证号码： 或者其他有效证件名称： 证件号码： 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、 违约金。 5、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写，字迹必须清楚，并不得单方涂改。 6、本文本不适用非全日制用工使用。 7、如需咨询，请拨打： ...
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律师你好！ 我向你咨询一下关于签订劳动合同的事。我单位2008年2月份辞退我的，后来我向仲裁委及法院上诉。要求签订无固定期限劳动合同。因为我在单位工作已经十多年 年1月1日。于本判决生效后十日内履行完毕。过了几天单位通知我去签订合同，单位把我工作岗位和工资全变了，工资原来一千五百多，变成了最底工资 ...
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的报关专用章外，还加盖此印章 2）为员工办理居住证时，向人才中心出具的备案合同上加盖此章； 3）向银行开具的证明员工收入的书面文书上加盖此章 在劳动 申报时，该公司未提出任何异议，从而人才中心认可了此劳动合同，并根据此合同办理了《上海市居住证》？ 本人想咨询的是，文中所详细描述的印章加盖在劳动合同上 ...
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劳动争议案件331起，处理来信298件，法律咨询6200余人次。从进入仲裁、诉讼等司法程序的纠纷来看，涉外劳动合同纠纷中通常涉及问题的焦点是应当适用 或者消灭民事关系的法律事实发生在中华人民共和国领域外。由此可以推论得出涉外劳动关系表现形式有：外国公司雇用中国人在外国工作、外国公司雇用中国人在中国工作 ...
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订立。第九条用人单位应当在劳动者履行劳动义务前与劳动者订立劳动合同。为订立劳动合同，劳动者可向当地劳动保障行政部门咨询或向用人单位工会寻求帮助。用人单位 ，涉及有关法律法规的，依照有关法律法规的规定进行处罚。第五十四条劳动保障行政部门工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，由其所在单位或上级主管部门 ...
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工作，根据国家有关规定，确需招用未满16周岁的人员除外)，从事繁重体力劳动或有毒有害工种的，必须年满18周岁。招用从事爆破性和煤矿井下瓦斯检验 解除等进行指导；(三)办理劳动合同鉴证；(四)为劳动合同双方当事人提供咨询服务；(五)检查、监督劳动关系双方履行劳动合同；(六)开展劳动法律、法规宣传教育工作 ...
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。第九条用人单位应当在劳动者履行劳动义务前与劳动者订立劳动合同。为订立劳动合同，劳动者可向当地劳动保障行政部门咨询或向用人单位工会寻求帮助。用人 (四)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；(五)低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付劳动者工资的；(六)用人单位未依法缴纳社会保险费的；(七 ...
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权益行为的企业予以曝光。(四)充分发挥劳动保障工作网的作用。定期公布有关劳动合同和规章制度示范文本供劳动者和用人单位参考。及时更新有关政策法规，提供政策咨询平台。积极宣传示范城市和示范企业的好做法和好经验，定期公布各地三年行动计划的进展情况。四、充分发挥相关部门 ...
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规定第二十条规定的；(二)劳动者患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；(三)劳动者患病或者负伤，在规定的医疗期内或者医疗期虽满但经县级 合同规范文本；(三)指导劳动合同的订立、变更、终止和解除，提供咨询服务；(四)办理劳动合同鉴证；(五)监督、检查劳动合同的签订和履行情况；(六)指导 ...
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、人事、分配制度改革的不断深入，我省多数用人单位按照省人民政府＂关于全面实行劳动合同制的通知＂（湘政发〔１９９５〕１２号）精神，在招收、录用人员时 和失业登记手续。五、加强劳动合同管理工作。各级劳动保障行政部门应向劳动合同当事人提供订立、履行劳动合同的法律、法规和政策咨询服务，并负责做好本行政区域内 ...
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