起学生伤害事故都去追究学校的责任，而仅仅追究由于学校的故意或过失而导致学生受伤害的责任。正如一位法学专家所说的那样：学校并非是绝对安全的保险人，不对 为什么受伤的总是我》，郑州大学出版社2004年版。2、卓晴君主编《学生伤害事故处理典型案例大全》，新华出版社2002年版。3、祝铭山主编《学生伤害赔偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-155670.html -了解详情
黄某涉嫌抢劫罪一案辩护成功案例 本案公诉机关指控黄某犯抢劫罪，请求法院依法判处。律师辩护不应定为抢劫罪，以更轻的罪寻衅滋事罪进行辩护，辩护意见最终得到 没有逃窜，仍然继续在该公司上班，如果是具有抢劫的主观故意，早应闻风而逃了。 （3）在对人身伤害的暴力程度上，本案几被告人仅仅采取言语威胁，对被害人实施 ...
//www.110.com/ziliao/article-288041.html -了解详情
指学杂费），因此负有教育、监督的义务，此种关系类似委托合同。学校作为受托人由于故意或者重大过失给学生家长造成损失时，应承担损害赔偿责任。上述所列的两种观点 ，但无法证明损害结果是对方侵权造成，没有必然的因果关系。案例二中原告将学生在学校职责之外发生的伤害事故、纯粹的监护义务推托到学校不进行安全教育上， ...
//www.110.com/ziliao/article-218474.html -了解详情
对被害人当场实施暴力或以当场实施暴力相威胁，其目的不在于对被害人造成人身伤害，而在于使被害人内心产生恐惧心理，利用其担心受到更为严重侵害的心理，使 作富主编：《刑法练习题集》，中国人民大学出版社 [5]赵主编：《中国刑法案例与学理研究》，法律出版社2004年版 [6]陆漫：《非法拘禁加敲诈勒索并不必然 ...
//www.110.com/ziliao/article-170749.html -了解详情
程度的赔偿，目前有多种案例索引或汇编对此作专门的介绍，目的是为司法实践提供参考。[42] （三）受害人的感知能力和程度 在人身伤害案件中，受害人蒙受的非 来说明：通常水准的赔偿将使加害人陷于长期和严重的困境，而加害人没有故意侵权的情节，同时，受害人的经济条件宽裕，增加赔偿实际上并不会起到抚慰作用。 ...
//www.110.com/ziliao/article-61465.html -了解详情
诉，本裁决即发生法律效力。 仲裁员： 二〇一二年四月十二日 书记员: 王科律师案例精选，未经授权禁止转载，侵权必究。陕西仁和万国律师事务所 地址：西安市南 依法作出莲人社伤险认决字[2011]35号工伤认定决定书，认定申诉人所受伤害属于因工受伤。2011年11月4日，经西安市劳动鉴定委员会依法鉴定伤残 ...
//www.110.com/ziliao/article-286600.html -了解详情
，被告并不否认，经法院调解离婚，协议由被告赔偿原告2000元。[2] 这两则案例均为我国新婚姻法实施以来审结的新类型案件，涉及到了新婚姻法中的“离婚损害 ，原婚姻法仅规定在分割夫妻共同财产时应照顾无过错方。一些当事人为争夺财产故意夸大对方的过错或极力掩饰自己的过错，致使离婚诉讼充满了指责、敌对和怨恨的 ...
//www.110.com/ziliao/article-282441.html -了解详情
恶行是对公众尊严的藐视，对行业的践踏，对社会价值观的巨大伤害。我们今日举出丑陋娱乐营销的十大案例，揭开娱乐圈丑陋炒作真面目，以正视听。 恶炒十案例 ，一些年轻艺人“语不惊人死不休”，不惜颠覆社会道德，挑战公众的心理承受底线。 故意找骂的炒作方式折射出当前社会上某些人极度的自私与丧失殆尽的公民责任感。 ...
//bbs.110.com/thread-99319-1-1.html -了解详情
予以探讨，对法律法规当中不甚完善的地方提出几点看法。 关键词：人身伤害； 精神损害；精神损害赔偿 一、 我国关于精神损害赔偿的立法沿革 精神损害是 侵权行为人主观上是故意还是过失，让故意侵权者承担较重的责任，而过失者承担相对较轻的责任。[论-文-网 LunWenNet] 三、 人身伤害中精神损害的权利 ...
//www.110.com/ziliao/article-181143.html -了解详情
责任。侵权行为法中的精神损害， 我国最高法院司法解释称抚慰金。 在人身伤害中我们立法一直没有明确规定精神损害是否应该赔偿。但民法理论经历了由否定 侵权行为人主观上是故意还是过失，让故意侵权者承担较重的责任，而过失者承担相对较轻的责任。[论-文-网 LunWenNet] 三、 人身伤害中精神损害的权利 ...
//www.110.com/ziliao/article-131651.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务