一、调整工资标准办法。(一)从2001年1月1日起，调整事业单位工作人员工资构成中的固定部分(调整后的工资标准见附表一至十八)。固定部分调整后，活 合格及以上的人员，奖金标准为当年12月份本人的基本工资，下一年1月份兑现。已经实行年终一次性奖金制度的地区和单位，不得重复发放。 四、调整事业单位工作人员 ...
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或旅途时间在三小时以上，当天工作往返的，按一天计算，发给伙食补助费15元。(六)省属驻昆单位到昆明市属五华、盘龙、西山、官渡 省财政厅备案。第十七条 本规定自一九九六年四月一日起实行。云南省人民政府云政办发(1992)175号《云南省人民政府办公厅关于修订云南省省级国家机关、事业单位工作人员差旅费开支 ...
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，自治区人民政府各部门、各直属机构：国务院决定，从2001年1月1日起，调整机关、事业单位工作人员工资标准，增加离退休人员离退休费，实施艰苦边远地区津贴。 增资额增加离休费。退休人员按下列标准增加退休费：行政人员，省(部)级及以上职务增加270元、厅(局)级180元、处级130元、科级100元、科员及 ...
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为基础。聘期考核可与当年年度考核同步进行。 第十二条年度考核的基本程序是：(一)被考核人填写《卫生事业单位工作人员年度考核登记表》。一般人员在本科室进行 聘、解聘和辞退的主要依据。(一)在年度考核中被确定为合格以上等次的，按照以下规定办理：1、卫生事业单位工作人员在聘用合同期内连续被确定为合格以上等次 ...
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的，退役费基数为200－600元；运龄满3年及其以上的，退役费基数为800元。运动员每一年运龄，在退役费基数上增发相当本人一个月 其他体育教练员正常增资办法，离退休待遇办法等其他问题，均按《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》(国发(1993)79号)和《国务院办公厅关于印发机关、 ...
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。 第十三条 考核分为平时考核和年度考核。平时考核随时进行，由被考核人根据工作任务定期记实，主管领导负责核查。年度考核一般每年年末或翌年年初进行。年度 的使用第十八条 事业单位工作人员在年度考核中被确定为合格以上等次的，按照下列规定办理：(一)按照有关规定晋升工资档次和发给奖金。(二)职员连续三年考核 ...
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人员工资标准的决定和《国务院办公厅转发人事部、财政部关于从2001年10月1日起调整机关事业单位工作人员工资标准和增加离退休人员离退休费三个实施方案的通知》 水上作业工人职务岗位工资标准表 单位：元／月职务职务工资标准 等级一 二 三 四 五 六 七 八 九 十 十一十二十三十四 航道、绞滩站长、钻探 ...
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于行政二十四级以下的，可以不负担遗属生活费，高于行政二十四级以上的，扣除相当行政二十四级的工资作为本人生活费（如要不得的父、母是依靠配偶供养的，可扣除 》计算，补助金额减少了的，可以继续按原批准的补助金额发给。十二、经组织派到集体所有制事业单位工作的国家干部死亡后，其遗属生活困难补助按《暂行办法》执行 ...
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一月起实行。附件二：关于护士工龄津贴的若干规定根据中共中央、国务院下达的《国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案》的有关规定，护士除按规定发给工龄津贴外，另加发护士 年不满十五年，每月五元；满十五年不满二十年，每月七元；满二十年以上每月十元。三、计发护士工龄津贴的工作年限（一）计发护士龄津贴的工作 ...
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各高等院校人事处、财务处：经市政府同意，现将人事部、财政部《关于１９９７年调整机关、事业单位工作人员工资标准等问题的通知》转发给你们，请遵照执行。对于 ；大学本科毕业生每月２２５元；获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生每月２４０元； ...
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