图书二室编辑,住址北京市东城区和平里中街7号。 案由:著作权侵权纠纷 任兴邦称其与中国人事出版社(简称人事出版社)于2006年6月16日签订了一份《图书 交付中国人事出版社; 四、别无争执。 案件受理费410元,由任兴邦负担50元(已交纳)。 上述协议,符合有关法律规定,本院予以确认。 本调解书经双方 ...
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的能力,将争议化解在源头。三、大力推进乡镇街道调解组织建设,夯实基层化解纠纷的工作基础劳动争议调解仲裁法规定,在乡镇、街道设立具有劳动争议调解职能的组织 ,对合法的调解协议,可以出具仲裁调解书。八、加强调解员队伍建设,不断提高调解质量和效能加强调解员队伍建设是做好劳动人事争议调解工作的重要保障。要拓宽 ...
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的能力,将争议化解在源头。三、大力推进乡镇街道调解组织建设,夯实基层化解纠纷的工作基础劳动争议调解仲裁法规定,在乡镇、街道设立具有劳动争议调解职能的组织 ,对合法的调解协议,可以出具仲裁调解书。八、加强调解员队伍建设,不断提高调解质量和效能加强调解员队伍建设是做好劳动人事争议调解工作的重要保障。要拓宽 ...
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的能力,将争议化解在源头。三、大力推进乡镇街道调解组织建设,夯实基层化解纠纷的工作基础劳动争议调解仲裁法规定,在乡镇、街道设立具有劳动争议调解职能的组织 ,对合法的调解协议,可以出具仲裁调解书。八、加强调解员队伍建设,不断提高调解质量和效能加强调解员队伍建设是做好劳动人事争议调解工作的重要保障。要拓宽 ...
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洛阳五马食品有限公司因与被上诉人潘石头、潘三旦、潘丹丹工伤保险待遇纠纷一案,不服河南省汝阳县人民法院(2010)汝上民初字第60号判决,向本院提起 费用共计155000元。该调解书已履行完毕。 原审法院认为:原告洛阳五马食品有限公司职工左桂巧在下班途中受到机动车事故伤害,已被汝阳县人事劳动和社会保障局 ...
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为从2008年5月8日起至2010年5月7日止”,原告担任“行政人事部副经理工作”,原告“担任该岗位的工资为2100元/月,技能工资为700元/月 双方当事人自愿达成如下协议:一、被上诉人湘潭九华嘉富房地产开发有限公司于签收本调解书之日支付上诉人陈雄兵人民币20 000元;二、本案一审案件受理费10元 ...
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未予答复,也未回单位参加待岗培训。2010年10月份,原告向郑州市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,请求被告支付:1、2009年7月至2010年3 及违约金。2、一审法院认为“上诉人与被上诉人在仲裁调解书中也约定履行调解协议后双方不再就劳动纠纷相互主张任何权利”,因此认定上诉人要求被上诉人赔偿失业救济金 ...
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。上诉人李X因与被上诉人长沙XX药业有限公司(以下称XX药业公司)劳动争议纠纷一案,不服浏阳市人民法院(以下称原审法院)(2011)浏民初字第2642号民事 负担。三、其他无争议。上述协议,符合有关法律规定,本院予以确认。本调解书经双方当事人签收后,即具有法律效力。审 判 长 何 冬 林审 判 员 肖 ...
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。上诉人陶X因与被上诉人长沙XX药业有限公司(以下称XX药业公司)劳动争议纠纷一案,不服浏阳市人民法院(以下称原审法院)(2011)浏民初字第2642号民事 负担。三、其他无争议。上述协议,符合有关法律规定,本院予以确认。本调解书经双方当事人签收后,即具有法律效力。审 判 长 何 冬 林审 判 员 肖 ...
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资兴市某机砖厂支付了医疗费用。双方因赔偿问题发生纠纷,何贱南于2011年6月1日向资兴市劳动人事争议仲裁委员会申请确认劳动关系,2011年9月16日 协议,符合有关法律规定,本院予以确认。双方当事人已在上述调解协议上签字,本调解书即日起具有法律效力。审判长许斌海代理审判员雷闻代理审判员杨利平二○一二年 ...
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