，认真贯彻执行。执行的情况于明年第二季度报中央组织部和国家人事部。 １９９７年１２月３日 关于做好乡镇机关实施国家公务员制度和参照管理工作的意见当前，乡镇机关 路线，全心全意为人民服务，具有领导现代化建设能力，团结坚强的领导集体。要加强对干部的思想政治教育，引导干部讲学习、讲政治、讲正气，全面提高乡镇 ...
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，造就一大批中青年高级人才，以顺利度过２０００年前后将要出现的高级专业技术人才退休高峰，防止出现后继乏人的现象。要瞄准支柱产业和未来产业发展的前沿和趋势， 泽民同志《努力建设高素质的干部队伍》讲话精神上来，增强责任感、紧迫感，自觉地把整体性人才资源开发工作摆上重要位置。（二）要加强整体运筹，把人才资源 ...
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编制委员会办公室、军队离休退休干部安置办公室：为加强我市军队离休退休干部接收安置和服务管理工作，进一步理顺各种关系，根据民政部、财政部、人事部、中央机构编制委员会 工作人员，要注意严格把关。要选配政治素质好，文化程度较高，年富力强，热心为军队离休退休干部服务的同志担任此项管理服务工作。为使我市军队离休 ...
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编制问题通知如下：一、要本着精简的原则和工作的实际需要，建立和健全各级军队离休退休干部的管理服务机构。省、地两级原则上应分别在省、地安置领导小组的 和人员的配备要从实际出发，合理配备。直接为军队离休退休干部服务的工作人员，要充实和加强。在军队离休退休干部居住点比较集中，交通、医疗、生活供应等条件较好的 ...
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考核不合格的，不再回省级机关，应另行分配工作。 二、吸收录用干部制度1、吸收录用干部，允许多种录用形式并存，除按劳动人事部[1982]147号文件规定吸收录用干部外 手续的，年龄放宽到男满五十五岁、女满五十岁，并享受正常退休干部的同等待遇；办理停薪留职的，留职年限由本人与单位签订合同，合同期间停发工资 ...
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改革方案》（以下简称《改革方案》）和国务院工资制度改革小组、劳动人事部下达的《关于实施国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案若干问题的规定》（以下 学术秘书按任免机关批准的职级执行相应的职务工资。３．现任正副秘书长，按干部任免机关批准的职级执行相应的职务工资。附表二中国社会科学院研究人员基础工资、 ...
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一项政策性强、涉及面广的工作，业务主管单位必须予以高度重视，认真加强管理。民政部、人事部要对社会团体专职工作人员的人事管理工作进行指导、监督、检查， 指定的有人事代理权的机构代理。 三、设有人事管理部门或设有专兼职人事管理干部的全国性社会团体，以及专职工作人员的人事管理工作已由业务主管单位人事部门统一 ...
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实施办法报中央组织部、人事部备案。贸促会机关参照《国家公务员暂行条例》管理，是贸促会机关干部人事制度改革的一项重要工作。各级党委要切实加强领导，严格执行有关 其他职务，适用上述规定。中国贸促会党组书记、副书记、成员及秘书长，分别按干部管理权限审的确认的职级对应级别。中国贸促会机关工作人员的级别，按管理 ...
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实施办法报中央组织部、人事部备案。贸促会机关参照《国家公务员暂行条例》管理，是贸促会机关干部人事制度改革的一项重要工作。各级党委要切实加强领导，严格执行有关 其他职务，适用上述规定。中国贸促会党组书记、副书记、成员及秘书长，分别按干部管理权限审的确认的职级对应级别。中国贸促会机关工作人员的级别，按管理 ...
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存在着有法不依、执法不严的现象。为贯彻落实党的十五大关于完善公务员制度和加强行政执法的要求，中共中央组织部和人事部研究决定，对全国各地实施公务员制度、执行公务员法规的 、录用、考核、职务升降、奖励与纪律、培训、交流、回避、辞职辞退、退休、申诉控告等单项制度的实施情况。 在全面检查的同时，要注意突出以下 ...
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