)能够独立承担民事责任；(六)法律、法规规定的其他条件。 第十一条需要设立人才市场中介组织的，应当按管理权限向县级以上人事行政部门提出书面申请，并按 手续。逾期不移交人事档案的，经当事人申请，人事行政部门或经人事行政部门授权的人才交流服务机构可以直接调转其人事档案。应聘人员与所在单位解除合同关系或辞职 ...
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(二)单位或委托人证明。市外来本市招聘的，还应持所在地县以上人民政府人事行政部门(人才交流机构)的证明；(三)招聘专业、人数、条件、范围、聘用形式及待遇的 申请人对不予批准决定不服的，可以依法申请复议或向人民法院起诉。第十七条 人才市场中介组织应依法实行活动，完善服务功能，提高服务质量，不得采取不正当 ...
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部门的同级人事行政部门审批;(二)中央驻陕单位、省外单位和省内外单位联合申请设立人才市场中介机构，由省人事行政部门审批;(三)省内单位与境外组织合资、合作申请设立 招聘活动。第二十八条 举办下岗人员和支持边远、贫困地区建设的专门性人才交流会，应当减免收费，当地人民政府及有关部门应给予支持和协助。第六章 ...
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、解聘、辞职、辞退、离退休、社会闲散的专业技术人员和管理人员。(三)通过人才市场择业的中等专业学校、高等院校毕业生和硕士、博士毕业生或者其他相当人员。(四) 、停薪留职发生的争议。(三)因辞退、解聘发生的争议。(四)其它需要仲裁的人才流动争议。 第二十五条 仲裁机关受理争议案件实行一次裁决制度，其仲裁 ...
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(五)法律、法规、规章允许的其他业务。第十条县级以上人民政府人事行政部门设立的人才市场中介机构除从事前条规定的各项业务外，还可以受政府人事行政部门的 ，应当提交其设立的文件或者营业执照副本以及有关材料。外省用人单位到我省招聘人才还需提供所在地县级以上人民政府人事行政部门的有关证明。第十九条用人单位招聘 ...
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第十四条各类专业技术人员、管理人员以及有中等专业以上学历人员可以进入人才市场进行交流。第十五条下列人员要求流动，须经所在单位或主管部门 举办交流会15日前向人事行政部门提出申请，并提交下列文件：(一)营业执照(副本)或《人才市场中介服务许可证》；(二)场地使用证明；(三)20个以上用人单位参会申请书； ...
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中介机构，应向人事行政部门提出书面申请。符合条件的，由人事行政部门颁发《人才交流中介服务许可证》。领取许可证后，须办理营业执照的，应到工商行政管理 (六)违反本条例第二十条规定，对聘用违反国家规定离职人员的用人单位，由人才市场管理办公室责令解除聘用合同，并处500元以上1000元以下罚款。(七)违反本 ...
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的计算机网络。(二)按照国家标准建立信息网络系统的代码规范和指标体系。(三)完成人才市场应用系统开发、集成、运行、管理以及相关技术培训、技术支持。(四)建立 办理等，实现信息资源共享和有效利用。(五)建立国家、省、主要地市三级人才信息广域网，建成统一的广域网传输平台，为数据处理、信息服务提供统一的数据 ...
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设施，注册资本(金)不得少于10万元；(二)有5名以上大专以上学历、取得人才中介服务资格证书的专职工作人员；(三)有健全可行的工作章程和制度；(四 条 本办法自发布之日起施行。2002年9月3日发布的《枣庄市人才市场管理办法》(枣庄市人民政府令第78号)同时废止。 山东省枣庄市人民政府二○○五年十二月 ...
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主办单位)，并按照管理权限经辖市以上政府人事行政部门批准。凡举办名称冠以“人才”字样，或以招聘专业技术人员、管理人员、大中专毕业生、毕业研究生为主要内容 违反本办法，有下列情形之一的，按照国家人事部、国家工商行政管理总局《人才市场管理规定》，由市、辖市政府人事行政部门责令停办，并处10000元以下罚款 ...
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