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固定单价两种形式。当事人往往根据工程和自身实际情况,选择适用不同形式,其中采用固定价格结算(即包死价)的情形并非少见。《最高人民法院关于审理建设工程施工 仲裁时效、计算基数、支付条件等存在争议。 关于未签订劳动合同双倍工资的性质。因为用人单位支付劳动者未订立书面劳动合同双倍工资是基于劳动者提供的劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-275731.html -了解详情
固定单价两种形式。当事人往往根据工程和自身实际情况,选择适用不同形式,其中采用固定价格结算(即包死价)的情形并非少见。《最高人民法院关于审理建设工程施工 仲裁时效、计算基数、支付条件等存在争议。 关于未签订劳动合同双倍工资的性质。因为用人单位支付劳动者未订立书面劳动合同双倍工资是基于劳动者提供的劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-275389.html -了解详情
固定单价两种形式。当事人往往根据工程和自身实际情况,选择适用不同形式,其中采用固定价格结算(即包死价)的情形并非少见。《最高人民法院关于审理建设工程施工 仲裁时效、计算基数、支付条件等存在争议。 关于未签订劳动合同双倍工资的性质。因为用人单位支付劳动者未订立书面劳动合同双倍工资是基于劳动者提供的劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-255038.html -了解详情
合同的,保留相关证据,比如向劳动者送达签订合同通知书证据等,用人单位将承担法律责任。 无固定期限劳动合同订立陷阱 劳动合同法第十四条规定了劳动者提出或者 书写,以避免违法解除的赔偿金 五、调岗、调薪、调级与劳动合同变更技巧 ●什么条件下,企业可以提出调整岗位、薪酬 ●企业单方调整岗位,员工可以解除 ...
//www.110.com/ziliao/article-281460.html -了解详情
合同,现在才开始签订书面劳动合同,那以前的工龄是是作废? 答:以前在本单位的连续工龄照样累计计算,作废。 5、什么是克扣工资?什么 劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者同意续订的情形外,劳动合同期满终止固定期限劳动合同的;(六) 用人单位被依法宣告破产 ...
//bbs.110.com/thread-34863-1-1.html -了解详情
施工合同中的材料价差是否可以调整?在什么条件下可以调整?如何调整? 62.工程施工合同签订后,工程迟迟能动工,现在原材料价格上涨,这其中产生的差价由谁承担? 水泥,但该家水泥的单价比指定的厂家价格高,能调整吗? 138.原固定单价合同采用的是32.5号的水泥,在施工过程中征得发包方的同意变更为42. ...
//www.110.com/ziliao/article-318136.html -了解详情
施工合同中的材料价差是否可以调整?在什么条件下可以调整?如何调整? 62.工程施工合同签订后,工程迟迟能动工,现在原材料价格上涨,这其中产生的差价由谁承担? 水泥,但该家水泥的单价比指定的厂家价格高,能调整吗? 138.原固定单价合同采用的是32.5号的水泥,在施工过程中征得发包方的同意变更为42. ...
//www.110.com/ziliao/article-318135.html -了解详情
劳动合同的期限; 28]另一方面,无论劳动者与用人单位基于自愿而签订劳动合同何时终止,都应该影响到劳动者法定的可以退休的年龄;这样,就既可以满足希望早退休 有的劳动合同;继续既有的(无固定期限)劳动合同,就得放弃领取退休金。在这个意义上,可以说,两种权利都是附义务或条件的权利。 将平等保护作为一 ...
//www.110.com/ziliao/article-135601.html -了解详情
。实践中,第一个月通常为磋商,法院一般只支持十一个月双倍。用人单位满一年未签订劳动合同时就会涉及无固定期限合同的问题。如果用人单位具备完善的规章制度 的变更。当然,用人单位也可单方变更,但必须符合法定条件。强行变更很可能会引起劳动争议。用人单位与劳动者在劳动合同中关于随意调岗的约定无效。调岗实现有其 ...
//www.110.com/ziliao/article-478927.html -了解详情
是用于工商注册登记,许多股东甚至发生纠纷都不知公司章程中有什么规定。在这种情况下,章程就能发挥其应有作用,企业则会陷入了困境。因此律师建议公司 用人单位与劳动者已经订立了无固定期限劳动合同,且仍然要向劳动者支付双倍的工资。2、与劳动者建立规范的劳动关系在与劳动者签订劳动合同前应该审查劳动者提供的相关 ...
//www.110.com/ziliao/article-465753.html -了解详情
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