顾问执业资格考试报名条件及有关政策进行了调整,现将人事部《关于调整企业法律顾问执业资格考试有关规定的通知》(人发〔2002〕21号)转发你们,请按该 ,制定培训计划,确定培训机构,统筹安排培训工作。要坚持自愿原则,不得强制培训,不得乱收费。国家经贸委将于5月份举办2002年全国企业法律顾问执业资格考试 ...
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人事、司法部门联系,配合人事考试部门做好各项考务工作。要保证通畅的联系渠道,有关企业法律顾问执业资格考试和相关工作的情况、要求和建议,应按照分工,及时向 经贸委、人事部、司法部反映。四、做好考前培训工作。要积极筹备师资,制定培训计划,确定培训机构,统筹安排培训工作。培训坚持自愿原则,不强制培训,不得乱 ...
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企业法律顾问主要服务内容 1、就企业经营、管理方面重大决策的可行性、风险预测和对策,从法律上加以论证,提供法律依据,为企业的稳步健康发展提供法律意见 处理、劳动争议解决,。 9、企业专利、商标、工业产权、著作权的注册、登记及保护措施;协助企业处理“打假”、“侵权”工作中的法律事务,以及对不正当竞争行为 ...
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企业法律顾问工作有两大内容,一为预防法律纠纷,二为解决已经出现的法律纠纷。诉讼耗时费力,无论胜败都给企业带来很大负担。有的诉讼关系重大, 选择应对策略,还必须评估风险应对现状,制订应对计划。 法律风险动态监控工作,指的是企业应建立法律风险管理流程,实时跟踪内外部法律风险环境的变化,及时监督和检查法律 ...
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对合同的定期或不定期进行统一安排,并计划的要求成立检查小组,必要时由企业法律顾问、其他专业人员与合同事务具体承办人共同组成。在进行合同检查时,应着重于 的法律顾问制度往往也会因法律顾问的工作方式、企业经营者与顾问间的信任程度、法律顾问的勤勉程度等原因使风险的防范效率大打折扣,可以说,仅仅依靠传统的顾问 ...
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、“保健医生”,具有地位平等性和工作相对独立性。顾问律师应当明白自己的权利和义务,坚持法律顾问的工作原则:坚持依法办事原则,维护企业合法权益原则,预防为主 做好法律顾问工作的前提条件和基础。顾问律师应当了解企业基本情况。例如,查询企业的工商档案;了解企业管理规章制度,企业产品、技术资料,企业发展计划和 ...
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互补性。从知识层面讲,法律顾问是即懂经营管理又懂法律的复合型人才。他们跟踪企业生产经营的全过程,熟悉企业的经营管理,只是由于企业法律顾问的专长一般都限制在 有效的人才流动机制。在国外,以法国为例,有8年以上工作经验的企业法律顾问,只要辞去企业内部职务,可以不用经过其他考试,直接到律师公会登记转为律师。 ...
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,保证合法有效; 6、其他需要法律顾问提供的服务。二、法律顾问将如何提供法律服务?――法律顾问的工作程序和方式在企业有意向聘任法律顾问后,我们将由专业律师 等提醒企业注意,并对下一年度的法律顾问服务提出计划。三、您很关心的问题:法律顾问如何收费?(一)、标准型法律顾问服务费用1、年营业额在1000万元 ...
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,保证合法有效; 6、其他需要法律顾问提供的服务。二、法律顾问将如何提供法律服务?――法律顾问的工作程序和方式在企业有意向聘任法律顾问后,我们将由专业律师 等提醒企业注意,并对下一年度的法律顾问服务提出计划。三、您很关心的问题:法律顾问如何收费?(一)、标准型法律顾问服务费用1、年营业额在1000万元 ...
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,保证合法有效; 6、其他需要法律顾问提供的服务。二、法律顾问将如何提供法律服务?――法律顾问的工作程序和方式在企业有意向聘任法律顾问后,我们将由专业律师 等提醒企业注意,并对下一年度的法律顾问服务提出计划。三、您很关心的问题:法律顾问如何收费?(一)、标准型法律顾问服务费用1、年营业额在1000万元 ...
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