，扣除一切待遇，按当地政府最低工资标准计发；被司法部门判刑、管制、收容审查或劳动教养，在岗位工作的，扣除一切待遇，按当地政府最低生活费标准计发。六、被 部门签订外出培训合同后，方可外出接受培训。第六十六条 接受公司外派培训的员工，须按“外出培训合同”规定的服务年限为公司服务，如中途辞职或因违反公司规定 ...
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行政区域的销售。这个范围非常明确清楚，针对其工作性质来说是合理的。”公司方面代理人认为，签订劳动合同时，郭某对其可能从事销售的区域范围是清楚确定的，就 工作任务的性质或为了完成工作任务发生一些变动，如为了完成某项工作需要外派到外地去学习、出差等等。该类变更无需单位与劳动者协商，直接由单位根据经营管理的 ...
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机制。各有关部门要积极配合，加快工作进度。对国有资产数量较大的国有独资公司外派监事会和财务总监，发挥监事会程序监督及财务总监全过程监督的作用；对中等规模的 的领导干部学习会议的要求，进一步加大工作力度，狠抓各项措施的落实，下决心在国有企业改革上有更大的作为，取得更大的突破。计划、经贸、财税、劳动、国土 ...
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董事会成员和经营者进行有效监督。要采取措施切实解决职工监事权利不到位、国有独资公司外派监事责任不到位的问题。建立党员董事、监事、经理和职工董事、监事行使 指导国有企业改革和发展的纲领性文件。各级党委和政府以及企业干部、职工要认真学习和深刻领会，充分认识国有企业改革和发展的重要性、紧迫性，真正把思想认识 ...
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中约定或者事先另行协商约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当承担违约责任。 《江苏省劳动合同条例》 第十八条规定： 当事人可以对双方的违约行为如违反服务期约定的、 经营公司和雇主签订合同时应该注意： 一、您和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》，您和外国雇主签订的合同叫做《雇佣合同》，这两份合同的 ...
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工作顺利进行。结合《2006年海事劳工公约》履约准备工作， 了解掌握船员就业条件、劳动关系、社会保障、职业与安全健康保护等方面的国内法规与国际规范，使履约准备工作能够做对、做好，落到实处。加大公约宣贯力度，指导航运公司、服务机构与外派机构全面履约。三、推进船员信息化建设，进一步提高管理效能（十） ...
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生产性企业进出口经营权12.出口项下退赔外汇支付13.进口废物14.投资、担保15.购买货代发票16.市外货代企业来甬设办事处17.外派劳务培训证核发18.外经贸企业劳动工资19.外经贸企业学生分配20.外经贸企业干部调动21.因公经贸团组出国人员承办单市经济体制改革委员会?一、保留核准事项(1项) ...
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2007年12月27日2007年12月27日249商务部、科技部、出口信保公司关于利用信用保险支持国家科技兴贸创新基地建设的意见（商产发〔2008 外经贸合发[2001]123号）外经贸部、劳动保障部、外国专家局2001年6月3日2001年6月3日392关于印发《外派劳务人员培训工作管理规定》（修订稿 ...
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(27)浙江省国家安全厅(30)浙江省民政厅(31)浙江省司法厅(34)浙江省财政厅(35)浙江省人事厅(37)浙江省机构编制委员会办公室(39)浙江省劳动和社会保障厅(39)浙江省国土资源厅(41)浙江省测绘局(45)浙江省建设厅(45)浙江省交通厅(48)浙江省信息产业厅(54)浙江省水利厅( ...
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市场。加强出口商品基地建设。重点围绕发展机电产品、高新技术产品、化工产品、劳动密集型产品和农畜产品出口。建设装备制造业出口基地、不锈钢和铝镁合金金属制品 劳务经营权，鼓励申办对外承包劳务经营企业。加强外经企业与国际国内著名工程咨询公司的联合与合作，“借船出海”，拓宽渠道，整合资源，优势互补，增强竞争力 ...
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